Recruit Place

Руководитель отдела продаж по работе с маркетплейс

От 150 000 RUR
  • Тверь
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • Развитие продаж
  • Прогнозирование продаж
  • Анализ воронки продаж
  • Аудит продаж
  • Управление командой
  • Управление продажами

Ищем себе в команду Руководителя отдела продаж, опытного управленца, с стратегическим мышлением, желанием расти и развиваться!

Должностные обязанности:

Управление чистой прибылью: планирование, анализ и принятие решений
• Гарантия высоких показателей внутри площадки маркетплейсов (Рост ТО, RBE, индекс локализации , оборачиваемость стока, ROI)
• Менеджмент закупщиков и менеджеров по работе с маркетплейсами(ВБ, ОЗОН, прочие), менеджмент человека, развивающего бренд, дизайнеров, СММ, внешней рекламы
• Организация бизнес-процессов по управлению магазинами
• Распределение задач и приоритетов среди команды
• Организация встреч, собраний и командообразующих мероприятий
• Отслеживание и гарантия целевой продуктивности, достижение высоких результатов в опросе ""Довольная команда""
• Найм, интеграция и обучение новых сотрудников
• Подготовка отчетности по ключевым показателям эффективности
• Развитие компетенций команды,бренда. Работа с коммерческой политикой. Ориентация на клиента и сервис
• Развитие ассортимента магазина с соблюдением целевого ТО и ROI
• Организация официальных поставок товара/ гарантия KPI по юридической безопасности

Менеджмент:
• Проведение еженедельных встреч для контроля выполнения задач.
• Ежемесячные и ежегодные встречи для оценки роста и развития сотрудников.

Требования:

• Опыт работы на руководящих позициях (руководители отделов, менеджеры, директора) от 1 года, в идеале от 3х лет.
• Знание работы маркетплейсов и успешные кейсы ведения кабинетов.
• Лидерские качества и умение вести за собой команду.
• Высокие аналитические способности и организованность.
• Способность принимать взвешенные решения и достигать поставленных целей.
• Стратегичность

Условия:
• Конкурентоспособный оклад, обсуждаемый индивидуально.
• Возможность получения бонусов по KPI.
• Участие в развитии компании и возможность реализовать свои идеи.​​​​​​​

Если вы соответствуете требованиям и готовы к новым вызовам, откликайтесь!