Цифровые технологии и платформы

Консультант SAP BW (BI-IP)

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • SAP BW
  • SAP BI

ЦТиП - аккредитованная IT-компания, где уже более 1800 сотрудников. Мы разрабатываем цифровые решения и продукты для промышленности.

В Департаменте бизнес-анализа (до 60 человек в команде) реализуются задачи по направлениям: бюджетирование, консолидация и корпоративное хранилище данных. Мы находимся в поиске Консультанта SAP BW (BI-IP) в команду, которая поддерживает и развивает процессы бюджетирования, в связи с этим нам важно, чтобы у кандидата было общее понимание основных процессов в этой области и релевантный технический бэкграунд.

Чем предстоит заниматься:

  • Развитие, модернизация и адаптация системы планирования и бюджетирования SAP BW, BI-IP. Реализация запросов на изменение на этапах полного цикла проектирования, разработки, тестирования доработок и передача реализованного функционала в поддержку
  • Анализ требований, проектирование модели данных, разработка отчетов и форм планирования, тестирование и документирование реализованного функционала
  • Реализация новых разработок BW, BI-IP в рамках тиражирования системы бюджетирования и управленческой отчетности на новые дочерние предприятия

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт работы с инструментами SAP BI-IP, SAP BW on HANA, Hana Studio (Calculation Views, Table Functions, CDS и AMDP)
  • Опыт интеграции с модулями системы SAP ERP
  • Опыт построения систем бюджетирования и объектов корпоративного хранилища данных с помощью инструментов, указанных выше
  • Реализация управленческой отчетности средствами Bex Query Designer, SAP Analysis for MS Excel
  • Знание языков и опыт работы с abap и fox обязательны
  • Самостоятельная формализация бизнес-задач на техническом уровне и общение с бизнес-заказчиками

Мы предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ в штат аккредитованной IT - компании
  • Конкурентный уровень заработной платы
  • Удобный график работы, возможность удаленного и гибридного формата
  • Программа заботы о здоровье сотрудников с первого месяца работы (ДМС, корпоративный спорт)
  • Для детей предусмотрены: ежегодные Новогодние подарки, ежегодные летние лагеря отдыха
  • Доступ к корпоративной OnLine библиотеке
  • Обучение в программах Корпоративного университета
  • Корпоративные скидки BestBenefits, где собраны лучшие предложения от более 900 брендов товаров и услуг, доступные в разных городах России

Этапы найма:

  • телефонное интервью с HR-менеджером
  • собеседование с руководителями по направлению (при положительном прохождении первого этапа)
  • получение оффера (в случае взаимной заинтересованности)