Рише

Технолог производства

150 000 - 300 000 RUR
  • Чебоксары
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Адаптация рецептур к увеличению объемов производства
  • Составление технологических карт
  • Обеспечение соблюдения технологии
  • Анализ данных
  • Мониторинг технологических параметров
  • Анализ производственных процессов
  • Повышение скорости и качества производства
  • Анализ потребностей в новом оборудовании
  • Масштабирование рецептур
  • Контроль ведения технологического процесса
  • Предупреждение брака
  • Участие в закупке оборудования

RICHEбренд уходовой косметики с честным составом и большой любовью к клиентам. Мы разрабатываем эффективную косметику для ухода за кожей, телом и волосами, контролируя качество на каждом этапе производства.
У нас нет привычной иерархии. Мы — единая команда: держим фокус на клиенте, его потребностях и вместе работаем для него. Здесь каждый может напрямую общаться с любым руководителем и влиять на рост компании.

Сейчас мы находимся в поиске опытного, ответственного и талантливого технолога производства.

Что мы предлагаем:

  • Оформление с 1-го рабочего дня и соблюдение гарантий ТК РФ;
  • Своевременная достойная заработная плата с возможностью ее повышения (уровень обсуждается с успешным кандидатом);
  • Возможность реализации собственных идей;
  • Поддерживающая команда, готовая к обмену опытом и знаниями;
  • Приятные подарки от компании;
  • Участие в корпоративных и командных мероприятиях;
  • Корпоративный психолог.

Для нас важно на этой позиции:

  • Высшее образование по направлению химия;
  • Опыт работы не менее 3-х лет в релевантной области, желательно в сфере производства косметики;
  • Знание технологического оборудования, производственных циклов и процессов.

Чем предстоит заниматься:

  • Масштабирование рецептур на производстве;
  • Контроль ведения технологического процесса;
  • Предупреждение брака продукции;
  • Внедрение технологических улучшений для повышения скорости и качества производства;
  • Расчёт производственной мощности и загрузки оборудования;
  • Участие в закупке нового оборудования;
  • Контроль за правильной эксплуатацией оборудования.

Какие этапы предстоит пройти:

  • Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для интервью;
  • На интервью с HR поговорим о ваших целях и опыте;
  • На интервью с будущим руководителем обсудим задачи и приоритеты, расскажем, как устроен рабочий процесс;
  • Отправим оффер.

Твой вклад важен.
Добро пожаловать в RICHE!