
Группа Компаний Inspectrum Clinic
Менеджер проекта
- Деловая переписка
- Разработка пользовательской документации
- Ведение проектной документации
- MS Project
- Организация деловых встреч
- Деловая коммуникация
- Планирование бюджета
- Планирование ресурсов
- Документооборот
- Kanban
- Atlassian Jira
- Оценка трудозатрат
- Scrum
- Agile
- Miro
- Notion
- Управление ресурсами
- Контроль сотрудников
- Управление подрядчиками
- Мотивация сотрудников
- Ответственность
- Коммуникативные навыки
- Командные метрики
- Лидерские качества
- Руководство коллективом
- Административное управление
- Аналитическое мышление
- Системное мышление
- Agile Project Management
- Проектный менеджмент
INSPECTRUM CLINIC — медицинская группа компаний с 13-летней историей. Основной медицинский продукт— диагностика здоровья в рамках Приказа 29Н, чекапов и других углубленных исследований. У компании также есть собственное IT-направление, разрабатывающее продукты в сфере digital healthcare.
Мы разрабатываем и развиваем IT-инфраструктуру для собственных и партнерских медицинских центров. Наша цель — создать масштабируемую, безопасную и отказоустойчивую платформу для эффективного функционирования медицинских центров по всей России. Ищем начинающих Администраторов проектов, которые вырастут в компании и возьмут под свое руководство IT, медицинские и маркетинговые проекты компании.
Что предстоит делать:
-
Поддержка действующих менеджеров проектов в планировании и координации задач.
-
Работа с документацией: составление отчетов, ведение протоколов встреч, обновление дорожных карт.
-
Контроль сроков, бюджетов и ресурсов проектов.
-
Взаимодействие с командой, подрядчиками и стейкхолдерами (внутренними и внешними).
-
Опыт работы с проектами (даже в роли помощника или волонтера).
-
Уверенное знание Excel/Google Таблиц, PowerPoint.
-
Базовое понимание методологий (Agile, Waterfall, Scrum). Сертификат об обучении или прохождении курсов будет преимуществом.
-
Умение работать в режиме многозадачности и стрессоустойчивость.
-
Аналитические навыки: способность анализировать данные, выявлять проблемы и находить решения.
-
Организованность, навыки тайм-менеджмента, адаптивность в решении проблем.
-
Готовность учиться и брать ответственность.
Что предлагаем:
Карьерный трек: > Администратор проекта → Junior PM → Middle PM → Middle+ PM → Senior PM → Head of PMO. Четкие критерии роста: переход на новую ступень каждые 1–2 года.
Наставничество:
- Кураторство от Senior Project Manager на всех этапах.
- Регулярные фидбек-сессии и доступ к внутренним обучающим материалам.
- Постепенное увеличение ответственности: от простых задач (составление отчетов) к управлению подзадачами проекта.
Условия:
-
График 5/2, 9:00-18:00 ч
-
Корпоративная библиотека и доступ к курсам.
-
Возможность влиять на развитие IT-системы, от которых зависят жизни пациентов
-
Выстроенные процессы по гибким методикам SRCUM, Agile и OKR.
-
Бесплатное медицинское обслуживание в клиниках
-
Корпоративная связь и все необходимое для работы оборудование.
-
Оформление по договору ГПХ с выплатой больничных и отпусков.
⚠️Важно! Этапы отбора:
1. Тестовое задание: практический кейс на планирование проекта (займет 3–4 часа).
2. Стажировка (1 спринт / 2 недели):
- Работа в реальном проекте под контролем команды.
- Оплачивается в случае успеха.
Мы ищем тех, кто хочет расти от Администратора до Head of PMO — амбиции приветствуются!