СтатусБанк

Главный/ведущий специалист управления корпоративного бизнеса

Не указана
  • Гродно
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Деловая переписка
  • Телефонные переговоры
  • Работа в команде
  • Активные продажи
  • Проведение презентаций
  • Консультирование клиентов
  • Прямые продажи
  • Холодные продажи
  • Теплые продажи
  • Заключение договоров
  • Работа с клиентами
  • Консультативные продажи

Уважаемый соискатель, спасибо за интерес, проявленный к нашему Банку и вакансиям!

ОАО «СтатусБанк» приглашает на работу ведущего/главного специалиста управления корпоративного бизнеса!(Гродно)

Важная составляющая нашего успеха – КОМАНДА профессионалов и единомышленников, ориентированных на общий РЕЗУЛЬТАТ.

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Поиск и привлечение на обслуживание новых клиентов малого, среднего и крупного бизнеса (звонки, встречи);

  • проведение встреч и переговоров с ЛПР организаций с целью презентации и продажи продуктов и услуг Банка;
  • развитие отношений с действующими клиентами, обеспечение высокого уровня сервиса;
  • осуществление эффективных продаж всех видов банковских продуктов юридическим лицам;
  • подготовка отчетов о выполняемой работе, ведение базы данных по клиентам;
  • обеспечение выполнения плановых показателей.
ТРЕБОВАНИЯ:
  • Высшее экономическое образование;
  • знание банковского рынка и потенциальных клиентов, особенностей и стоимостных условий банковских продуктов конкурентов;

  • знание техники продаж и навыки ведения переговоров;

  • грамотная устная и письменная речь, умение находить контакт с разными людьми;
  • опыт звонков по холодной базе, опыт проведения успешных переговоров с ЛПР;
  • уверенное владение ПК (Microsoft Office);

  • английский язык чтение ,перевод А2.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Медицинская страховка (полный пакет, стоматология, лекарства, стационар);
  • материальная помощь к отпуску в размере одного оклада;
  • ежемесячная компенсация затрат на спорт,выплаты к значимым событиям;
  • для иногородних сотрудников арендующих жильё (при наличии договора аренды) -частичная компенсация ежемесячно;
  • участие в корпоративных мероприятиях;
  • уровень заработной платы по итогам собеседования.

Корпоративная культура ОАО «СтатусБанк» строится на фундаменте ВЗАИМОУВАЖЕНИЯ и ДОВЕРИЯ – каждый сотрудник для нас ценен и уважаем. Баланс РЕЗУЛЬТАТА и ЗАБОТЫ о персонале – главные критерии успешного бизнеса. Будем рады видеть вас в нашей команде!

Вакансия является планируемой к созданию и/или замещению.