Обязанности:
- Проведение первичного интервью по телефону (в т.ч. по входящим обращениям);
- Проведение очных собеседований;
- Осуществление отбора согласно портрету кандидата;
- Поиск подходящих кандидатов путём исходящих звонков;
- Работа с CRM системой;
- Активное участие в первичной адаптации сотрудников;
- Непосредственное подчинение заместителю директора;
- Контроль обучения и проведение Welcome-встреч;
- Контроль прохождения обходного листа кандидата во время обучения
- Аналогичный опыт в сфере недвижимости обязателен;
- Грамотная речь;
- Презентабельный внешний вид;
- Коммуникабельность и приветливость;
- Проактивность;
- Офис класса А в центре Москвы;
- Зоны отдыха, безлимитный кофе, чай;
- Активная корпоративная культура/Спорт-культура, корпоративы;
- Годовые премии;
- График работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
- Карьерный рост;
- Возможность взять Ресечера;
- оклад от 100.000 + KPI (Обсуждается с успешным кандидатом)