Обязанности:
- Организация и координация процесса адаптация новых сотрудников (установочные встречи, регулярные встречи во время срока адаптации);
- Сопровождение процесса обучения сотрудников (контроль и координация графиков обучений);
- Контроль прохождение испытательного срока новых сотрудников;
- Участие в разработке и внедрении внутренних обучающих программ;
- Ведение отчетности.
- Грамотная речь, умение располагать к себе людей;
- Опыт работы в сфере адаптации;
- Организаторские навыки;
- Ответственность, пунктуальность, исполнительность, ответственность;
- Работа в режиме многозадачности
- Комфортный офис в центре города;
- Официальное трудоустройство;
- График 5/2: с 9.00 до 18.00;
- Своевременные и стабильные выплаты заработной платы;
- Интересные задачи, насыщенный рабочий день;
- Возможность роста и развития внутри компании.