Иридато

Территориальный управляющий бренда Mango (региональный директор)

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Управление продажами
  • Развитие продаж
  • Управление персоналом
  • Мотивация персонала
  • Планирование продаж
  • Управление командой
  • Обучение персонала
  • Навыки продаж
  • Анализ продаж
  • Обучение и развитие
  • Визуальный мерчандайзинг
  • Управление товаром
  • Коммерческий анализ
  • Управление товарооборотом
  • Управление KPI
  • Командообразование
  • Аналитика продаж
  • Формирование команды
  • Анализ бизнес показателей
  • Подбор персонала
  • Управление эффективностью
  • Аналитическое мышление
  • Стратегическое мышление
  • Управление товарными запасами
  • Лидерство

Компания Iridato Group приглашает в свою команду управляющего розничной сети бренда Mango (district manager) на 3 магазина: Москва, Тула, Иваново.

Рассматриваем кандидатов с опытом управления сетью от 2 магазинов в сфере fashion retail (одежда, обувь, нижнее бельё). Ищем активного и вовлечённого в работу руководителя!

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • График работы 5/2;
  • Официальное оформление в полном соответствии с ТК РФ (белая компания);
  • Компенсацию питания на 7000 рублей в месяц;
  • Скидку 30% на продукцию всех брендов компании!
  • Компенсацию проезда;
  • Компенсацию мобильной связи;
  • Адекватное и компетентное руководство;
  • Перспективы карьерного и профессионального роста;
  • Внутреннее обучение, обучение у компании-партнёра, помощь в дальнейшем развитии компетенций;
  • Работу в активно развивающейся компании, ценящей вклад сотрудников в общий успех!

КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ:

  • Управление работой 3 магазинов Mango (Москва, Тула, Иваново);
  • Выстраивание сильной административно-управленческой команды в каждом магазине;
  • Организация выполнения планов продаж, обеспечение высокого уровня сервиса;
  • Анализ коммерческих показателей, товарооборота, управление заказами и товарным запасом. Прогнозирование fashion-трендов и выбор наиболее интересных для потенциальных покупателей моделей;
  • Участие в организации мероприятий по привлечению целевой аудитории бренда;
  • Мотивация персонала, постановка задач и целей по продажам;
  • Управление KPI;
  • Организация адаптации, наставничества, обучения внутри магазинов, привлечение и удержание персонала;
  • Контроль эффективности отбора и найма персонала в магазинах, участие в подборе персонала руководящего звена;
  • Выявление и развитие сотрудников с лидерским потенциалом;
  • Оценка эффективности персонала и участие в оценке компетенций сотрудников, составлении планов развития.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

  • Опыт работы в fashion retail на аналогичной должности не менее года (управление 2 магазинами и более);
  • Опыт работы в магазинах, где важное значение имеет мерчандайзинг и управление товаром;
  • Готовность к командировкам;
  • Умение анализировать KPI и управлять ими;
  • Ориентация на высококачественный сервис;
  • Сильные качества вдохновляющего лидера, умение создавать сильную и сплоченную команду, готовую достигать результата;
  • Стратегическое мышление, умение расставлять приоритеты и планировать;
  • Развитый эмоциональный интеллект, умение договариваться с людьми в любой ситуации;
  • Стремление развиваться в сфере fashion retail, реализоваться в управлении продажами интересного модного бренда, зарабатывать, путем обеспечения высоких показателей эффективности курируемых магазинов;
  • Готовность самостоятельно принимать решения, оценивать риски, видеть возможности;
  • Любовь к людям.

ОТПРАВЛЯЙ СВОЁ РЕЗЮМЕ И ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К НАШЕЙ УСПЕШНОЙ КОМАНДЕ!