
Единая Цифровая Платформа
Начальник отдела системного программного обеспечения
- Linux
- KVM
- VMware
- Zabbix
- Prometheus
- Ansible
- Chef
- Git
- TCP/IP
- DNS
- DHCP
- Docker
- Kubernetes
- Terraform
- CloudFormation
- CI/CD
- Jenkins
- Argo CD
Формируем с нуля команду Департамента информационных систем Дирекции эксплуатации и приглашаем присоединиться к нам Начальника Отдела системного ПО.
Обязанности:
-
Формирование с нуля команды отдела системного программного обеспечения (4 человека).
-
Организация процессов внедрения и эксплуатации системного ПО платформы "Гостех" и государственных информационных систем (ГИС), размещённых на платформе.
-
Обеспечение бесперебойной работы и поддержки российских Linux-дистрибутивов (SberLinux, Astra Linux, Alt Linux, РЕД ОС) с применением практик DevOps и IaC (Infrastructure as Code).
-
Высшее техническое образование.
-
Опыт работы на руководящих должностях в IT-сфере от 5 лет.
-
Опыт управления командой системных администраторов и/или разработчиков.
-
Опыт работы с российскими Linux-дистрибутивами (Astra Linux, Alt Linux, РЕД ОС и др.).
-
Глубокие знания администрирования Linux.
-
Опыт работы с системами виртуализации (KVM, VMware, Hyper-V).
-
Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix, Nagios, Prometheus).
-
Опыт работы с системами управления конфигурациями (Ansible, Puppet, Chef).
-
Опыт работы с системами резервного копирования и восстановления данных.
-
Опыт работы с системами контроля версий (Git).
-
Знание сетевых технологий и протоколов (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN и др.).
-
Опыт работы с контейнеризацией (Docker, Kubernetes).
-
Опыт работы с инструментами IaC (Terraform, Packer, CloudFormation).
-
Опыт работы с DevOps-инструментами (Jenkins, GitLab CI/CD, TeamCity, Argo CD).
-
Лидерские качества и способность эффективно управлять командой.
-
Аналитическое мышление и умение принимать решения в сложных ситуациях.
-
Командная работа и взаимодействие с другими отделами.
-
Ответственность и внимание к деталям.
-
Гибкость в обучении и адаптации к новым технологиям.
- Оформление в строгом соответствии с ТК РФ;
- Формат работы - по договоренности с руководителем (офис/гибрид);
- Достойная заработная плата (готовы удовлетворить финансовые ожидания понравившегося кандидата), годовая премия;
- Полис ДМС;
- В перспективе пакет дополнительных льгот;
- Офис: Москва-сити;
- Работа с одном из самых амбициозных и перспективных ИТ-проектов ближайших лет. Ваша работа будет напрямую влиять на цифровой ландшафт страны;
- Возможность учиться и приобретать новые знания и навыки в отличной команде с прекрасным руководителем.