
HR.Vision
Менеджер по продажам b2b | FinTech продукт
- B2B Продажи
- Ведение переговоров
ОБЯЗАННОСТИ:
- Ведите переговоры с импортерами из крупного и среднего бизнеса – консультируйте по условиям трансграничных платежей
- Получайте премию от КАЖДОЙ транзакции клиентов через платформу компании
- Зарабатывайте на повторных транзакциях клиентов из вашего портфеля
- Участвуйте в отраслевых мероприятиях с целью привлечения новых клиентов
ТРЕБОВАНИЯ:
- Базовые знания работы цифровых валют
- Желание общаться с ЛПР из крупных компаний, включая юристов, партнеров, финансистов - транзакции на суммы эквивалентные 30-100 тыс$
- Приветствуется опыт продаж B2B в логистике, ВЭД, банках, таможенных брокерах, FinTech
- Грамотная речь, умение вызывать доверие, знание бизнес-этикета
Узнайте подробности ДО собеседования!
Жмите ОТКЛИКНУТЬСЯ
Чтобы задать вопрос в чат hh
Мы знаем ответы на 98% вопросов кандидатов
КОМПАНИЯ:
- Сервис обмена фиатных и цифровых валют для бизнеса
- Продукты компании помогают бизнесу осуществлять трансграничные расчёты и внедрять платежные технологии нового поколения
- Основная миссия — поддержка среднего и крупного бизнеса в масштабировании и адаптации к быстро меняющимся финансовым требованиям
ДОХОД:
- 150 000 руб. - ОКЛАД, ежемесячно, чистыми
- 55 000 руб. – KPI, ежемесячно, чистыми, не зависит от продаж
- ИТОГО БАЗОВО = 205 000 руб. ежемесячно, гарантированно, без учета премии от продаж.
ПРЕМИЯ – выплачивается с КАЖДОЙ транзакции
- от 60 000 руб. до 120 000 руб. за 16 транзакций, в зависимости от общей суммы за месяц
- ИТОГО СОВОКУПНО ≈ от 264 000 до 325 000 руб. Ежемесячно
Спешите выбрать время для интервью!
Жмите ОТКЛИКНУТЬСЯ
Слоты для интервью с рекрутером занимают другие кандидаты.
УСЛОВИЯ:
- Формат работы: удаленно + выезды на мероприятия по МСК
- График 5/2 с Пн-Пт
- Время работы 09:00-18:00
- Оплата отпускных – 28 календарных дней в году
- Оплата больничных
ПРЕИМУЩЕСТВА:
- Возможность действительно много зарабатывать относительно вложенных усилий за счёт высочайшей потребности рынка b2b в продукте
- Карьерный рост до Руководителя группы - возможность быстрого продвижения в стартапе, где рост зависит от ваших результатов
- Неограниченный рост премии
Нравится вакансия?
Жмите ОТКЛИКНУТЬСЯ
Чтобы выбрать дату и время интервью
КОНКУРС:
- 1-й этап встреча по презентации вакансии. Дистанционно
- 2-й этап собеседование с рекрутером. Дистанционно
Всего два этапа трудоустройства = быстрый результат.
- Ясные сроки - итог сообщим через 5 рабочих дней
- Результативный процесс - если по итогу первого этапа вы прошли отбор успешно, то вероятность получить работу статистически равняется 72%
Таким образом, успешное прохождение 1-го этапа УЖЕ даёт вам отличные шансы закрыть вопросы с новой работой быстро, и без лишних усилий.
ВАЖНО:
Мы ищем сильных людей в команду, будьте готовы показать ваши навыки на интервью.
Хотите повысить свои шансы на получение этой работы?
Напишите в сопроводительном письме кодовое слово; "FinTech"
Так мы поймём, что вы внимательно прочитали описание вакансии.