М Сервис
Управляющий мини-отелем
Не указана
- Обучение персонала
- Ресторанный менеджмент
- Английский язык
- Гостиничный менеджмент
- Руководство коллективом
- Управление затратами
- Подбор персонала
- Деловое общение
- Управленческая отчетность
- Взаимодействие с контрольными органами
- Развитие продаж
- Управленческие навыки
- Управление продажами
- Навыки переговоров
- Организация совещаний
- Корпоративная этика
- Административно-хозяйственная деятельность
- Навыки межличностного общения
- Администрирование
- Деловая переписка
- Планирование
- Организаторские навыки
- Стандарты гостеприимства
- Деловая коммуникация
- Контроль качества
- Работа с жалобами клиентов
- Стратегическое мышление
- Взаимодействие с государственными контролирующими органами
- Операционный менеджмент
- Управление конфликтами
Crocuss Tushino - уютный мини-отель, расположенный рядом со станциями метро Сходненская и Тушинская. В отеле 26 номеров, 3* !
Мы в поисках управляющего мини-отеля!
Обязанности:- Разработка, внедрение и поддержание высоких стандартов приема и обслуживания гостей;
- Обеспечение эффективного взаимодействия всех подразделений и служб;
- Руководство коллективом, постановка задач и контроль исполнения решений;
- Участие в кадровых процессах отеля - подбор, обучение, формирование эффективной команды;
- Управление коммерческой и финансовой составляющей‚ достижение плановых показателей;
- Разработка и утверждение стратегии продаж и продвижения услуг отеля;
- Повышение уровня комфортабельности, разработка новых идей и предложений для улучшения качества сервиса;
- Руководство хозяйственной деятельностью, обеспечение и контроль бесперебойной работы оборудования;
- Управление закупками: заключение и сопровождение договоров с поставщиками, оптимизация затрат;
- Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами, ведение и подготовка отчетной документации.
- Успешный опыт управления гостиничным бизнесом от 3 лет, с подтвержденными результатами увеличения объема продаж и роста прибыли компании;
- Опыт составления регламентирующих документов;
- Знание специфики рынка гостиничных услуг ;
- Полное погружение в проект и его задачи.
-
График работы: 5/2.
-
З/П по договорённости.
- Уверенный пользователь ПК, знание гостиничных программ (Travelline)
- Оформление согласно ТК РФ, выплата 3 раза в месяц.
- Скидки на услуги сети.
- Абонемент в фитнес клуб.
- В ОТКЛИКЕ ОБЯЗАТЕЛЬНО УКАЖИТЕ ОЖИДАЕМЫЙ ДОХОД GROSS