Инженер отдела земельно-имущественных отношений

Обязанности:

• Определение координат границ земельных (лесных) участков.
• Подготовка документов, необходимых для кадастрового учета (схемы на кадастровом плане территории, проектной документации лесного участка, межевого плана).
• Проведение процедуры согласований границ земельных участков.
• Сдача документов на постановку на государственный кадастровый учет. Анализ правоустанавливающих документов (в т.ч. материалов лесоустройства).
• Консультирование заказчиков по вопросам кадастрового учета лесных участков.
• Обеспечение сохранности документов, предоставленных в ходе осуществления профессиональной деятельности.
• Соблюдение конфиденциальности сведений, полученных в результате осуществления профессиональной деятельности.
• Обеспечение хранения материалов и документов, полученных в результате формирования объектов кадастрового учета.

Требования:

• Высшее или среднее образование по специальности или направлению подготовки, перечень которых утверждается органом нормативно-правового регулирования в сфере кадастровых отношений, или наличие высшего образования по специальности или направлению подготовки, не вошедших в указанный перечень, и дополнительного профессионального образования по программе профессиональной переподготовки в области кадастровых отношений.
• Навыки работы в ГИС-программах (в т.ч. MapInfo; граф редакторы; специализированные программы для создания межевых планов).
• Знание офисных программ (word, excel).
• Знание законодательства: Земельный кодекс РФ, Лесной кодекс РФ, Федеральный закон «О государственной регистрации недвижимости» от 13.07.2015 № 218-ФЗ, Приказ от 14.12.2021 № П/0592 «Об утверждении формы и состава сведений межевого плана, требований к его подготовке».
• Быстрая обучаемость, пунктуальность, дисциплинированность, организованность, стрессоустойчивость, способность обрабатывать и анализировать большой объем информации, грамотность.

Условия:

• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• Заработная плата по результатам собеседования;
• Премии по итогам работы за квартал, год;
• График работы 5/2.
• Дополнительный отпуск за непрерывный стаж работы в Учреждении;
• Дружная атмосфера в коллективе;
• Стабильная заработная плата;
• Возможно трудоустройство также в период обучения в ВУЗе на последнем курсе, или на 3-4 курсе.