Hr менеджер / Рекрутер / Менеджер по подбору персонала

Привет!

Сразу о важном - после адаптации и успешном закрытии вакансий, работу можно будет совмещать дом/офис.
Система мотивации - супер гуд! Реально супер гуд!

✅ Если ты ищешь интересную работу, в крутом коллективе с высокой зарплатой, любишь и умеешь общаться с людьми, то тебе точно к нам!

А мы - это компания Print-Storis, которая с 2009 года успешно работает на рынке рекламной продукции. Делаем всё - от визитки до вывески.

Наша команда состоит из молодых, активных и заряженных ребят, которые растут и развиваются вместе с компанией!

❗Мы не стоим на месте, компания сейчас активно расширяется, поэтому мы в поисках позитивного, нацеленного на результат, любящего свою работу менеджера по подбору персонала❗

Что мы предлагаем:
✔ Работу в интересной сфере, с возможностью карьерного и финансового роста;
✔ Один из двух современных и уютных офисов: на ул. Лазарева 5А (большая бесплатная парковка).
✔Все инструменты для успешной работы: понимание со стороны руководства трендов в найме, отличные условия для кандидатов, высокая система мотивации, материалы для обучения и собственная База Знаний;
✔Стабильный и высокий уровень заработной платы (фикс+kpi), бонусы без задержек 2 раза в месяц.
✔Самое вкусное - с каждого подобранного сотрудника ты будешь получать бонусы несколько раз. Чем дольше работает нанятый сотрудник - тем больше твой дополнительный бонус!
✔Возможность гибридной работы после прохождения испытательного срока

Что мы ждем:
✔Умения красиво презентовать вакансии и зацепить кандидата - есть отличный проверенный скрипт;
✔Уверенного пользователя ПК;
✔Умения управлять своим временем и планировать свой день;
✔Умения общаться с большим количеством разных людей;
✔Но самое главное - это желание учиться, расти и развиваться в сфере HR, мы предоставим для этого все необходимые инструменты!

Что нужно будет делать:
✔Активный поиск кандидатов на работных сайтах, социальных сетях;
✔Анализ резюме, отбор кандидатов согласно требованиям к профилю должности;
✔Проведение первичных телефонных интервью, приглашение кандидатов в офис и проведение собеседований;
✔Участие в стажировке и адаптации новых сотрудников;
✔Работа над HR брендом компании.

Условия:
✔Современное и гибкое руководство.
✔Привлекательные условия заработной платы, уровень нашего предложения выше рынка. Выплаты стабильно без задержек 2 раза в месяц.
✔График работы - по согласованию.

❗Даже если у тебя нет опыта, но ты готов/а обучаться и заряжен/а на работу, то обязательно оставляй свой отклик❗