
Siberian Wellness
Бизнес-аналитик
Не указана
- Бизнес-анализ
- Аналитическое мышление
- Аналитические исследования
Siberian Wellness – производственная компания полного цикла, один из лидеров рынка продуктов, созданных на основе натуральных природных компонентов. Мы производим биологически активные добавки, витамины, косметику, парфюмерию, спортивное и функциональное питание для активного образа жизни и отличного самочувствия.
Компания основана в 1996 году. Сегодня это – международный бренд:
60+ стран, где можно купить нашу продукцию,
300+ уникальных формул для здоровья, красоты и активной жизни,
50+ наград за товары.
Обязанности:
- Выстраивать структурный подход к анализу ключевых метрик;
- Работать с анализом целевых показателей;
- Cоздавать процесс детального анализа показателей (их декомпозиция на драйверы и объяснение наблюдаемой динамики);
- Формировать data-driven инсайты для принятия бизнес-решений;
- Понимать, какие показатели и в каком разрезе необходимы для контроля за деятельностью;
- Работать с кросс-функциональными командами и выстраивать процесс по планированию бизнес-целей (target setting);
- Рассчитывать стоимость операций и риски;
- Строить аналитические модели и составлять сводные отчеты.
Требования:
- Релевантный опыт не менее 3 лет;
- Знание инструментов BI, навыки работы в Tableau;
- Знание и опыт построения ML моделей;
- Аналитический склад ума;
- Хорошо работаете с цифрами и расчетами;
- Умеете находить инсайты в цифрах и превращать их в конкретные шаги и выводы;
- Знаете как, преподнести информацию структурированно и понятно;
- Умеете видеть «big picture» и перекладывать ее в измеримые метрики;
- Хорошо знаете PowerPoint и Excel.
- Знаете английский язык не ниже Upper Intermediate;
- Имеете жизненный принцип «Мне не всё равно» и нацеленность на результат.
Условия:
- Нестандартные, сложные и амбициозные задачи в компании международного уровня;
- Профессиональный коллектив, распределенный по миру;
- Работа на крутой результат;
- Оформление, зарплата, отпуск, больничный и все-все-все по закону;
- Скидки на продукцию компании 50%;
- Удаленный формат работы;
- Уровень вознаграждения: должностной оклад + бонусы по итогам выполнения KPI.
По итогам знакомства и обсуждения вакансии готовим предложение о работе (job-offer).