Северо-Западный Региональный Центр Концерна ВКО Алмаз-Антей - Обуховский Завод

Электрогазосварщик 4-6 разряда

85 000 - 118 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Сварочные работы
  • Настройка параметров работы сварочного оборудования
  • Полуавтоматическая сварка
  • Газовая сварка
  • Выбор пространственного положения сварного шва
  • Ручная дуговая сварка
  • Сварка трубопроводов
  • Сварка металлоконструкций
Обязанности:
  • Ручная, дуговая, плазменная и газовая сварка средней сложности деталей, узлов, конструкций и трубопроводов из конструкционных сталей.
  • Сварка конструкций из чугуна.
  • Наплавка дефектов сложных деталей машин, механизмов, конструкций и отливок под механическую обработку.
  • Сварка и наплавка трещин и раковин в тонкостенных изделиях и в изделиях с труднодоступными для сварки местами.
  • Ручная кислородная резка.
  • Сварка конструкций во всех пространственных положениях сварного шва.
Требования:
  • Опыт работы от 3-х лет.
  • Чтение чертежей различных сложных сварных металлоконструкций.
  • Знание устройства обслуживаемых электросварочных и плазморезательных машин, газосварочной аппаратуры, автоматов, полуавтоматов.
  • Знание подбора марок электродов в зависимости от марок сталей, свойств и значение обмазок электродов, строения сварного шва, способов испытания швов и видов контроля, правил подготовки деталей и узлов под сварку и заварку.
Условия:
  • график пятидневка, две смены с 07:20 до 16:00 и с 14:30 до 23:00;
  • официальное оформление согласно ТК РФ;
  • выплата заработной платы два раза в месяц, без задержек;
  • 13 заработная плата (ежегодная поощрительная премия);
  • ДМС после испытательного срока + наличие на территории своего медицинского центра;
  • на территории предприятия работает сеть столовых;
  • наличие своего спорткомплекса с бассейном для работников и их семей;
  • частичная компенсация стоимости аренды жилья иногородним рабочим и специалистам;
  • возможность повышения квалификации, разрядов работников (учебные центры, целевое обучение в ВУЗах), обучения в аспирантуре на базе предприятия;
  • корпоративные мероприятия, молодежный совет;
  • дополнительные стимулирующие выплаты, специальные социальные программы.