
ГлавПро Федеральный институт повышения квалификации
Рекрутер
- Подбор персонала
- Оценка персонала
- Адаптация персонала
- Кейс-интервью
- Интервью по компетенциям
- Точечный подбор персонала
- Массовый подбор персонала
- Проведение собеседований
- Телефонное интервью
«ГлавПро» Федеральный институт повышения квалификации - лидер рынка обязательного обучения.
В мае 2024 года мы стали победителями престижной премии HR Brand от hh.ru, а в ноябре 2024 года — спикерами конференции TechWeek.
За всё время нашей работы мы обучили 1 000 000 сотрудников таким направлениям как Охрана труда, Пожарная безопасность, Антитеррор и так далее. Мы обучаем больше всех в стране.
Мы делаем обязательное обучение интересным, интерактивным. И за счет этого сохраняем здоровье и спасаем жизни сотрудникам наших клиентов.
Мы расширяем нашу команду HR и ищем рекрутера на постоянную работу! Если вы хотите стать частью нашей динамичной и креативной команды, это ваша возможность!
Обязанности:
- Подбор кандидатов на должность «Менеджер по продажам» (основная вакансия, 80% работы);
- Самостоятельный поиск кандидатов;
- Проведение собеседований и участие в адаптации сотрудников;
- Работа с кадровыми агентствами по курированию проектов;
- Сбор обратной связи от кандидатов;
- Участие в автоматизации HR-проектов;
- Тестирование гипотез и генерация идей для роста HR-метрик;
- Подбор других специалистов (коммерческий директор, программисты, дизайнеры, сценаристы, гейм-дизайнеры, преподаватели).
Требования:
- Опыт работы в рекрутинге не менее 1 года, желательно в сфере продаж;
- Опыт холодного поиска кандидатов;
- Грамотная и правильная речь, а также приятный тембр голоса;
- Отличные коммуникативные навыки и умение находить общий язык с людьми;
- Исполнительность, ответственность и высокая степень самоорганизации;
- Желание развиваться в HR и осваивать новые технологии;
- Умение работать в команде и делиться знаниями с коллегами;
- Знание современных инструментов подбора персонала и рекрутинговых платформ — будет вашим преимуществом!
Почему стоит работать с нами?
- Официальное оформление: Мы оформляем наших сотрудников полностью официально, что значительно облегчает задачу найма менеджеров по продажам. Официальный договор, налоговые и пенсионные отчисления, обязательный отпуск и многое другое — всё это обеспечивает вам защиту и уверенность в завтрашнем дне.
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18.00 по вашему местному времени. Мы ценим ваше время и баланс между работой и личной жизнью.
- Своевременная заработная плата: Мы гарантируем стабильные выплаты два раза в месяц.
- Конкурентная зарплата: У нас окладная или фиксированная часть и бонусы, ориентированные на заработную плату выше, чем на рынке труда в вашем городе. Это обеспечивает достойное количество откликов и мотивирует сотрудников достигать высоких результатов!
- Креативная атмосфера: Мы ценим идеи и инициативу каждого сотрудника. Ваши предложения будут услышаны!
- Карьерный рост: Мы поддерживаем профессиональное развитие и обучаем новым навыкам.
- Команда единомышленников: У нас дружный и поддерживающий коллектив, где каждый может проявить себя.
Если вы хотите стать частью нашей команды и внести свой вклад в развитие рынка обязательного обучения, не упустите свой шанс! Присылайте свои резюме и давайте вместе сделаем мир образования лучше! Мы ждем именно вас!