ТехноСтройГрупп1

Заместитель главного бухгалтера

90 000 - 100 000 RUR
  • Самара
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • 1С: Предприятие 8
  • 1С: Документооборот
  • Налоговый учет
  • Учет ТМЦ
  • Работа с большим объемом информации
  • 1C: Бухгалтерия
  • Отчетность в ПФР
  • 1С: Предприятие: Бухгалтерский Учет
  • MS Internet Explorer

Строительная компания ООО "ТехноСтройГрупп1" приглашает в свою команду " Заместитель главного бухгалтера"

Место работы: Офис БЦ Таганка - ТЦ Охотный ряд, на против магазина HOFF(остановка Потапова), с хорошей транспортной развязкой.

Обязанности:

  • Ведения участка реализация. Отправка документов заказчику (через Контур. Диадок).
  • Своевременное подписание первичных документов от поставщиков/подрядчиков в Контур.Диадок. Контроль сроков согласования инициаторами документов в Контур.Диадок.
  • Осуществление контроля за ведением БУ и НУ.
  • Ежеквартальная сверка с заказчиком.
  • Работа с обособленными подразделениями (без выделенного баланса) в части учета НДФЛ.
  • Сдача отчетности в ФНС (НДС), СФР, статистику.
  • Контроль ведения отчетов ДЗ и КЗ (по поставщикам и заказчикам).
  • Контроль за предоставлением документов от поставщиков.
  • Контроль ведения реестра отсутствующих оригиналов первичных документов.
  • Контроль учета и списания ГСМ, ТМЦ.
  • Аудирование и оптимизация бизнес-процессов.
Требования:
  • Высшее образование (экономическое, финансовое).
  • Опыт работы в должности заместителя главного бухгалтера не менее 5 лет.
  • Знание ОСНО, УСНО, налогового законодательства, бухгалтерского учета, кадрового делопроизводства.
  • Опыт ведения всех участков бухгалтерского учета.
  • Восстановление учета.
  • Опыт прохождения налоговых проверок (камеральных, выездных), проверок ФСС, СФР, обязательного ежегодного аудита.
  • 1С "Предприятие", 8 (Бух, ЗУП, УАТ) - управление автотранспортом (желательно); Контур. Диадок.
Условия:
  • График работы: Пн-Чт с 09:00 до 18:00, Пт с 9:00 до 17:30, Сб-Вс Выходной;
  • Трудоустройство по ТК РФ;
  • Официальная заработная плата, два раза в месяц;
  • Наличие сотрудников в подчинении;
  • Новогодние подарки детям;
  • Дружный коллектив;
  • Комфортный офис;
  • Корпоративные мероприятия.