HR-команда Унистрой в поисках коллеги, который будет заниматься развитием корпоративной культуры и внутренних коммуникаций, поддерживать HR бренд компании и транслировать корпоративные ценности среди сотрудников!
Тебе предстоит:
- Управлять каналами коммуникации, формировать и реализовывать контент-план
- Развивать страницу компании как работодателя на официальном сайте и карьерных платформах
- Работать с отзывами сотрудников о компании
- Планировать и организовывать мероприятия, направленные на вовлечение, повышение лояльности и трансляцию корпоративных ценностей (корпоративные, спортивные, образовательные и другие события)
- Мониторить рынок event-индустрии, формировать и вести базу партнеров, подбирать подрядчиков для мероприятий с учетом концепции и формата (онлайн/офлайн)
- Планировать и организовывать выпуск брендированной сувенирной продукции
- Вести отчетность по мероприятиям (договора, оплата счетов, бухгалтерские документы)
- Участвовать в разработке и актуализации EVP
- Организовывать и анализировать опросы вовлеченности и удовлетворенности сотрудников (eNPS) и участвовать в разработке мероприятий по их результатам
Мы ждем от тебя:
- Отличные коммуникативные и презентационные навыки
- Хорошие организаторские навыки, способность быстро переключаться между задачами
- Умение работать с большим объемом информации и видеть взаимосвязи
- Уверенное владение MS Office и сервисами графического дизайна (например, Canva)
- Высшее образование (управление персоналом/PR и маркетинг/Связь с общественностью) и/или опыт в организации мероприятий будут преимуществом
- Опыт в аналогичной должности от 1 года.
Тебя ждет:
- Официальное трудоустройство и конкурентная заработная плата
- График 5/2, гибкое начало рабочего дня
- Работа с профессионалами и поддержка коллег
- Сопровождение новичков опытными сотрудниками в формате наставничества
- Дополнительный день отдыха один раз в месяц
- Программа «Приведи друга»: бонус за привлечение новых сотрудников
- ДМС, включая стоматологию и телемедицину, и ежегодный Check-Up
- Участие в ключевых процессах компании и развитие проектов филиалов
- Доступ к корпоративному психологу для заботы о ментальном здоровье
- Внутренне и внешнее обучение за счет компании