
Инфинити Групп Казахстан
Директор по развитию дилерской сети (освещение)
- B2B Продажи
- Активные продажи
- Продажи через дилеров
- Анализ конкурентной среды
- Разработка и внедрение KPI
- Поиск и привлечение клиентов
- Консультирование клиентов
- Стратегия продаж
- Выявление потребностей
- Заключение договоров
- Консультативные продажи
- Телефонные переговоры
Обязанности:
- операционное управление фирменной розничной сетью (освещение);
- обеспечение эффективности торговых объектов на вверенной территории, контроль выполнения целевых показателей;
- поддержание конкурентоспособности и привлекательности торговых объектов;
- увеличение продаж и прибыльности бизнеса;
- разработка совместно с отделом маркетинга активностей на повышение продаж;
- проведения активностей, контроль, анализ результатов.
- Проведение переговоров, презентация продуктов и услуг компании, заключение договоров;
- Развитие и поддержание долгосрочных партнёрских отношений с клиентами;
- Анализ рынка, конкурентов и потребностей клиентов для выявления новых возможностей продаж;
- Планирование, контроль выполнения планов продаж и предоставление отчетности руководству;
- Сопровождение и развитие деятельности партнёров в регионе;
- Контроль документооборота с дилерами и клиентами;
- Мониторинг изменений законодательства и адаптация стратегии работы под новые условия.
Требования:
- Опыт работы в продажах (B2B и/или B2C) от 3 лет, включая построение дилерских сетей;
- Навыки ведения переговоров, убеждения и заключения сделок;
- Умение находить подход к разным типам клиентов и выстраивать долгосрочные отношения;
- Знание основ маркетинга и принципов работы B2B и D2C рынков;
- Владение английским или китайским языком будет преимущество;
- Опыт работы с CRM-системами и программами 1С;
- Грамотная речь, развитые коммуникативные навыки, инициативность и настойчивость;
- Ответственность, внимательность, стрессоустойчивость и готовность к многозадачности;
- Умение анализировать большие объёмы информации и принимать решения на основе данных;
- Готовность к командировкам.
Мы предлагаем:
- Стабильный доход: фиксированная "белая" зарплата + % от продаж. Потенциальный заработок обсуждается индивидуально.
- График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30, без переработок.
- Корпоративная культура: Мероприятия для команды, оплачиваемая связь и корпоративные расходы, занятия йогой, корпоративный психолог.
- Комфортный офис: современное пространство в Алматы с зоной отдыха и кухней (кофе, чай, угощения).
- Обучение и развитие: программа адаптации, тренинги и поддержка наставника.
- Карьерный рост: перспективы вертикального и горизонтального развития.
- Отпуск: 24 календарных дня.
Как присоединиться к нам:
Если вы узнали себя в этом описании и готовы стать частью нашей команды, отправьте своё резюме с кодовой фразой «Хочу стать Ангелом Юджина». Это будет ваш первый шаг к яркому будущему в компании, где ценят профессионализм, инициативность и стремление к развитию!
Мы ждём тех, кто готов принять вызов, работать в динамичной среде и вносить вклад в успех нашей команды. В MAISON HAUSE вы найдёте не только возможности для карьерного роста, но и вдохновляющую атмосферу, где работа приносит радость и профессиональное удовлетворение.
О компании:
MAISON HAUSE — это ведущий производитель декоративного и технического освещения, динамично развивающийся на европейском рынке. Компания представляет собой инновационного производителя осветительных приборов и электротехнического оборудования, объединяющего в себе разработку, производство, продажу и сервисное обслуживание. Мы специализируемся на создании качественных системных решений для офисного, коммерческого, промышленного и домашнего освещения.