УПТК-65

Менеджер по продаже нержавеющей и холоднокатаной стали

От 150 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Сервисный металлоцентр "УПТК-65" — это современный производственный комплекс общей площадью более 5000 квадратных метров, расположенный на территории промышленной базы «Ржевка» в Красногвардейском районе Санкт-Петербурга. Высокий уровень технической оснащенности производственной площадки сервисного металлоцентра позволяет в самые короткие сроки выпускать продукцию, соответствующую высоким стандартам качества, в строгом соответствии с техническим заданием заказчика по доступным ценам.

В связи с развитием НОВЫХ направлений, мы объявляем набор в нашу команду активных и целеустремленных менеджеров по продажам.

Обязанности:

  • Активные оптовые продажи;
  • Работа с новыми клиентами;
  • Работа с постоянными клиентами;
  • Работа с дебиторской задолженностью.

Требования:

  • Опыт в продажах В2В от 1 года
  • Уверенный пользователь ПК
  • Коммуникабельность, активность
  • Нацеленность на результат
  • Знание специфики и конъюнктуры рынка торговли металлом, опыт в продажах металлопроката будет Вашим преимуществом

Условия:

  • Оформление согласно ТК РФ (весь социальный пакет, предусмотренный Трудовым кодексом);

  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;

  • Топливная карта на личное топливо с кешбэком 20%

  • Материальная доплата при рождении ребенка, на проведение свадебного торжества;

  • Доплата за стаж работы в компании: каждые 5 лет + 5000р. к окладу ежемесячно;

  • Акция "Приведи друга" + 10 000р.;
  • Ежемесячные поздравления именинников;
  • Карьерный и профессиональный рост внутри компании;
  • Наставничество на период испытательного срока и всесторонняя поддержка коллег на протяжении всего периода работы;

Спасибо за интерес, проявленный к вакансии.

Обращаем Ваше внимание, что компания рассматривает кандидатов на конкурсной основе. В вакансии указаны минимальные требования к квалификации для данной должности.

Просмотр резюме и приглашение на интервью не является готовностью сделать Вам предложение о работе.
Встречи или телефонные интервью будут проведены только с кандидатами, которые в наибольшей степени соответствуют требованиям и ценностям компании.
Работодатель вправе заключить трудовой договор с любым из обратившихся кандидатов.