Руководитель регионального подразделения

Что нужно делать:

• Расширять существующий бизнес и развивать новые направления
• Управлять оперативной работой филиала, производственным, финансовым и коммерческим блоком
• Сотрудничать, вести переговоры с клиентами компании и партнерскими организациями
• Участвовать в разработке и внедрении стандартов качества СДЭК. Инициировать и внедрять необходимые изменения.
• Подбирать, мотивировать и развивать команду филиала
• Планировать и бюджетировать работу подразделения в соответствие с планами компании
• Контролировать и минимизировать дебиторскую задолженность

Кто нам нужен:

• Опытный (не менее 5 лет) управленец (в должности коммерческого директора, руководителя или директора представительства). Лидерские качества и развитые управленческие навыки
• Приветствуется дополнительное управленческое образование и опыт работы в международных структурированных компаниях
• Обязателен личный опыт активных результативных продаж
• Высокий уровень самоорганизации, самодисциплины и мотивации на достижение результатов.
• Широкая эрудиция, понимание маркетинга, ориентация в современных коммерческих и IT-технологиях и тенденциях
• Ориентация на развитие и готовность менять личные подходы и стереотипы
• Активная жизненная позиция, энергия и оптимизм

Условия, которые мы предлагаем:

• Соблюдение всех норм трудового законодательства
• Высокий уровень дохода (окладная часть + бонус)
• Клёвый активный неформальный коллектив, адекватное руководство:)
• Свой Корпоративный Университет и внешнее обучение
• Зажигательные корпоративы, подарки на ДР, за стаж работы, детям сотрудников на Новый год и 1 сентября.
• Уникальная корпоративная культура, основанная на уважении, открытости и творчестве!