Ведущий специалист кадрового делопроизводства

- Ведение кадрового учета в соответствии с ТК РФ (1С ЗУП) в полном объеме (300 чел.)

- Ведение штатного расписания

- Ведение воинского учета

- Формирование и сдача отчетности в профильные ведомства.

- Разработка локальных нормативных актов

- Подготовка и предоставление аналитических материалов и отчетов по запросу руководства

- Оптимизация и автоматизация кадровых процессов - подготовка предложений, разработка плана мероприятий, постановка технических задач

- Участие в проектах, рабочих группах по вопросам кадровой службы

- Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства

Требования

- Высшее образование.

- Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства в коммерческой организации от 3 лет, в полном объеме, штат от 200 чел.

- Опыт ведения воинского учета

- Знание трудового законодательства РФ

- Грамотная письменная и устная речь

- Отличные знания 1С ЗУП 3.1

- Знание MS Office, знание Excel на уровне уверенного пользователя (умение работать с формулами)

- Исполнительность, ответственность, стрессоустойчивость, способность работать в режиме многозадачности

Условия

Работа в крупной, динамично развивающейся компании

График работы с 9-00 до 18-00, возможен гибрид после исп. срока

Оплата по результатам собеседования