Руководитель отдела закупок (строительный крепеж)

Обязанности:

• планирование закупок.
• мониторинг рынка строительных материалов и поставщиков (лучших цен и условий), размещение заказов.
• Сформированная база поставщиков, переговоры, контроль взаиморасчетов с поставщиками.
• закупка строительных крепежных материалов. Складская и транспортная логистика, отчетность.
• поддержание уровня запасов по закрепленным материалам.
• претензионная работа с поставщиком, возврат и замена бракованной продукции.
• Формирование заказов в программе 1-С с полностью сформированными отчетами, для облегчения анализа закупок.

- Продажи в области строительного крепежа (саморезы, дюбельная техника, специальный крепеж, пены и герметики, круги отрезные).

- Работа с существующей активной клиентской базой, поиск и привлечение новых клиентов.

- Координация работы отдела продаж по направлению строительного крепежа.

- Выполнение плана продаж.

- Офисный и в меньшей мере разъездной характер работы.

Требования:

• образование высшее экономическое или техническое.
• опыт работы в области снабжения от 2-х лет (будет преимуществом опыт работы со строительными материалами).
• пользователь ПК (офисные программы 1-С, Word, Excel).
• ответственность, коммуникабельность.
• умение проводить переговоры с поставщиками и добиваться максимально выгодных условий поставок для компании.

Мы предлагаем:

• Прогрессирующая система оплаты, нет потолка по уровню премии, уровень дохода в совокупности от 70 000 руб. и ВЫШЕ.
• работа в стабильной и развивающейся компании;
• предоставляется работающая клиентская база и поставщики;
• работа в молодом, дружном и энергичном коллективе;
• участие в интересной корпоративной жизни компании;
• Премирование сотрудников: (ко дню рождения, за выслугу лет, за рождения ребенка, помощь подготовке детей к школе, детские новогодние подарки);
• обучение по продуктовой линейке, посещение отраслевых выставок.
• компенсация корпоративной мобильной связи;
• полное официальное оформление, согласно ТК РФ;
• соблюдение всех календарных государственных праздников;
• нормированный 8-часовой рабочий день;
• выходной - суббота и воскресенье;
• своевременная заработная плата;