В главный офис крупнейшего контактного центра Воронежской области нужен Менеджер по подбору персонала, который обеспечит:
- регулярный поиск сотрудников в офис Воронежа на разные вакансии
- проведение собеседований с соискателями
- формирование групп обучений в установленные сроки
- отчетность и аналитику проделанной работы
- а также бесконечную генерацию идей по улучшению работы подбора персонала Компании и привлечении соискателей
Нам нужен тот, кто:
- имеет опыт работы в подборе персонала
- знает, что такое многозадачность, и как с этим работать продуктивно
- умеет работать с возражениями
- проактивен и делает еще до того, как сказали сделать
- знает, что такое работный сайт и умеет с ним работать эффективно
- доход от 70 000 рублей без потолка (сделал больше плана, заработал больше)
- адаптацию в Компании
- кадровый резерв и обучение на руководящие должности Компании, тренинги
- корпоративные мероприятия, мерчи, интересные знакомства