Обязанности:
- Согласование и выполнение планов продаж;
- Согласование и закрытие сделок, работа с клиентами;
- Операционное управление продажами автомобилей;
- Решение вопросов по урегулированию конфликтных ситуаций;
- Организация работы отдела продаж: управление персоналом, мотивация, обучение;
- Взаимодействие со смежными подразделениями;
- Ведение отчетности.
Пожелания к кандидату:
- Высшее образование (техническое или экономическое);
- Опыт работы в должности руководителя отдела продаж от 2-х лет а автобизнесе;
- ПК - уверенный пользователь (Office, 1С);
- Умение организовать работу отдела продаж;
- Опыт управления персоналом.
Мы предлагаем:
- Престижную работу в крупном автомобильном холдинге России с более чем двадцатипятилетней историей;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ. График работы 5/2. Окладно-премиальная форма оплаты труда от 140000р. (при выполнении ключевых показателей);
- Уникальную возможность построить карьеру в автобизнесе, а также регулярно проходить обучение внутри Компании;
- Льготные условия на приобретение, обслуживание личного автомобиля, а также всю продукцию и услуги Компании;
- Участие в корпоративных спортивных мероприятиях вместе с семьей и друзьями.
Уважаемые соискатели, отдел управления персоналом ГК Автоимпорт благодарит Вас за внимание к нашим вакансиям!
Все резюме, соответствующие квалификационным требованиям, будут обязательно рассмотрены. В случае соответствия ваших анкетных данных нашим ожиданиям, сотрудник службы управления персоналом свяжется с Вами самостоятельно. Если Вы не получили приглашения на интервью в течение 10-ти рабочих дней с момента отправки резюме, это означает, что, к сожалению, мы сделали свой выбор в пользу другого соискателя, а ваше резюме будет сохранено в нашей базе данных, чтобы мы могли вернуться к нему в будущем. Если Вы получили отказ по одной из интересующих Вас вакансий нашей компании - не отчаивайтесь! Следите за нашими вакансиями и смело делайте отклик на интересные. Мы обещаем, что отказ по одной позиции не окажет эффект на другие.