Dreamland Development — это инновационная строительная компания, специализирующаяся на создании жилых комплексов бизнес-класса в Ташкенте. Компания уделяет внимание мельчайшим деталям, качеству строительства и использует передовые технологии для обеспечения комфорта и сервиса 24/7.
О компании:
Опыт: более 10 лет в сфере строительства.
Проекты: жилые комплексы с уникальным дизайном и высоким уровнем комфорта.
Локация: Ташкент, Яшнабадский район, улица Паркентская.
Обязанности:
Организация процессов продаж
• Разработка и внедрение эффективных процессов для оптимизации работы отдела.
• Обеспечение выполнения стандартов и процедур.
• Установление и поддержание отношений с клиентами
• Взаимодействие с ключевыми клиентами и партнёрами.
• Поддержание высокого уровня обслуживания и удовлетворенности клиентов.
• Контроль выполнения целей и показателей
• Мониторинг выполнения планов по продажам и анализ эффективности работы.
• Корректировка тактики и стратегии в зависимости от результатов.
• Отчетность и анализ данных
• Подготовка регулярных отчетов о продажах, анализ ключевых показателей эффективности (KPI).
• Использование данных для принятия обоснованных решений.
• Участие в разработке маркетинговых мероприятий
• Сотрудничество с маркетинговым отделом для совместного проведения акций и рекламных кампаний.
• Оптимизация совместных усилий для увеличения продаж.
• Обратная связь и улучшение
• Сбор отзывов от клиентов и команды для постоянного улучшения процессов.
Внедрение изменений на основе полученных данных.
-
Образование:
-
Высшее, средне-специальное образование (желательно в области экономики, маркетинга, управления или смежных областях).
-
-
Опыт работы:
-
Опыт работы в продажах от 2 лет (желательно в аналогичной отрасли).
-
Опыт управления продажами или командой будет преимуществом.
-
-
Знания:
-
Знание методов продаж, принципов ведения переговоров, построения долгосрочных отношений с клиентами.
-
Опыт работы с CRM-системами и другими инструментами автоматизации продаж.
-
Знание основ маркетинга и рыночной аналитики.
-
-
Готовность работать с высокими показателями эффективности и целями.
Компетенции:
-
Коммуникабельность и умение работать с клиентами:
-
Эффективное общение с клиентами, установление и поддержание контактов, ведение переговоров.
-
Умение понимать потребности клиента и предлагать ему наилучшие решения.
-
-
Организаторские навыки:
-
Умение планировать и контролировать выполнение планов по продажам.
-
Способность эффективно управлять временем и работать в условиях многозадачности.
-
-
Навыки управления командой:
-
Умение мотивировать и развивать команду продаж, управлять производительностью.
-
Опыт в обучении и поддержке сотрудников, умение делегировать задачи.
-
-
Нацеленность на результат:
-
Стремление к достижению высоких показателей, готовность работать на результат и выполнять план.
-
-
Навыки ведения переговоров:
-
Способность успешно завершать сделки, работать с возражениями и находить компромиссы.
-
-
Стрессоустойчивость:
-
Способность работать в условиях высокой нагрузки, сохранять спокойствие и работать с клиентами в сложных ситуациях.
-
-
Гибкость и способность адаптироваться к изменениям:
-
Готовность к внедрению новых технологий и подходов в процесс продаж.
-
График работы:
-
6/1 или сменный график (по согласованию)
Время работы: с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00 -
Возможности для карьерного роста: мы поддерживаем стремление наших сотрудников к профессиональному развитию и предлагаем реальные перспективы для карьерного роста.
-
Дружный коллектив: у нас ценится атмосфера взаимопомощи и поддержки, где каждый член команды может рассчитывать на коллег.
-
Официальное трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством ТКРУз