Обязанности:
- Проведение полного цикла подбора персонала: от размещения вакансий до закрытия позиции.
- Умение убеждать и мотивировать;
- Работа с рекрутинговыми платформами, социальными сетями и другими источниками для поиска кандидатов.
- Взаимодействие с кандидатами, проведение первичных интервью и поддержка на всех этапах отбора.
-
Презентабельный внешний вид
-
Ответственность, работа с большим объёмом информации, культура и этика речи.
- Хорошие коммуникативные навыки, умение работать в команде.
- Стрессоустойчивость и способность работать в многозадачном режиме.
- Желание развиваться в области HR и подбора персонала.
-
Презентабельный офис
-
Веселые корпоративы и тимбилдинги, соц. пакет
-
График работы: 5/2 (пятница-суббота) с 9:00 до 18:00