На данную вакансию рассматриваем педагогов, преподавателей, психологов.
Компания предоставляет обучение.
Обязанности:
-
Построение комплексной системы обучения для сотрудников как линейного, так и руководящего состава;
-
Разработка планов и графиков проведения обучающих мероприятий, реализация запланированных обучающих программ для персонала;
-
Разработка и проведение тренингов, а также индивидуальных обучающих встреч как для линейного, так и для руководящего состава;
-
Оценка эффективности обучения и развития полученных навыков сотрудников;
-
Получение обратной связи и анализ по результатам тестирования / обучения;
-
Разработка, внедрение и реализация на регулярной основе системы оценки эффективности работы по стандартам;.
-
Участие, в оперативном и стратегическом планировании в отношении развития и мотивации персонала.
Требования:
Уметь оперативно создавать тренинги под конкретные задачи бизнеса;
Обладать имиджем эксперта в своей области – продаж, управленческих навыков, переговоров, коммуникаций и т.д.
Владеть современными методиками
- Личные качества: Высокая степень самоорганизованности, системность, активная позиция, способность креативно подходить к решению задач.
- Официальное трудоустройство;
- График: Пн.-Пт. с 9.00 -18.00 Сб.Вс -выходной