МТК Росберг Центр

Менеджер по продажам (крупный чек)

От 120 000 RUR
  • Набережные Челны
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Заключение договоров
  • Активные продажи
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Телефонные переговоры
  • Работа с дебиторской задолженностью

«МТК Росберг Центр» являет безусловным лидером на рынке шин и запчастей для грузовой техники, сельхозтехники и спецтехники уже более 15 лет.

Мы выросли в продажах в 4,5 раза за последние три года и растем еще!

Мы являемся официальным дилером более 35 крупнейших производителей шин. Нашими клиентами являются ведущие агрохолдинги России такие как: Мираторг, Русагро и более 20 000 клиентов в 85 регионах России, Белоруссии, Грузии и странах ЕАЭС.

Отдел продаж работает с клиентами-организациями по оптовым ценам с большим средним чеком.

Менеджеры, которые работают больше года зарабатывают от 150 т.р. и выше.

В СВЯЗИ С АКТИВНЫМ РАСШИРЕНИЕМ ОТДЕЛА ПРОДАЖ МЫ ИЩЕМ МЕНЕДЖЕРА!!!

Обязанности:

  • Активные продажи;
  • Подготовка коммерческих предложений, консультирование по товару, обработка заявок, заключение договоров, документооборот по сделкам;
  • Контроль дебиторской задолженности;
  • Поддержание доверительных отношений с клиентами компании;
  • Развитие клиентской базы;
  • Работа в 1С и CRM;

Требования:

  • Опыт работы в активных продажах обязателен;
  • Опыт работы в продажах шин будет являться преимуществом;
  • Уверенный пользователь ПК (1С, MS Word, MS Excel);
  • Умение вести переговоры;
  • Готовность к командировкам.

Условия:

  • Стабильный и высокий спрос на продукцию круглый год;
  • Большой поток входящих заявок и готовая клиентская база;
  • Бесплатное профессиональное обучение и наставничество, даем все необходимые инструменты и доводим до результата;
  • Четкие инструкции и алгоритмы работы;
  • Комфортный офис и рабочее место, дружный коллектив;
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
  • Официальное трудоустройство;
  • Выплата з/п 2 раза в месяц;
  • Оплата корпоративной связи;
  • Достойный доход по схеме оклад + % без потолка;
  • Регулярные и интересные корпоративные мероприятия;