Бухгалтер по расчёту зарплаты

Привет! Меня зовут Наталья, я заместитель главного бухгалтера в IT-компании Профи.ру. В команде бухгалтерии 11 человек: главный бухгалтер, два заместителя, три бухгалтера по расходам, два по доходам и три по расчёту заработной платы.

Задач становится больше, поэтому расширяем команду. Ищем бухгалтера по расчёту зарплаты, который, как и мы, любит порядок в цифрах и заботится о том, чтобы процессы были прозрачны и понятны.

Мы собираемся в офисе раз в неделю, чтобы обсудить задачи и поделиться новостями. В остальное время работаем удалённо. Иногда устраиваем неформальные встречи — рисуем картины, играем в квиз или настолки, даже пробовали кёрлинг.

ЗАЧЕМ ТЕБЕ К НАМ

• Развиваться и делиться опытом. Помимо стандартных процессов, у нас много интересных задач по автоматизации рутины. Сможешь предложить свои идеи и помочь их реализовать. Если захочешь попробовать новое — поучаствуешь в учёте налогов, сдаче отчётности или в других направлениях, мы с удовольствием тебя поддержим.

• Свободно реализовывать свои идеи. В Профи.ру не бывает директивных указаний. Для нас нормально не соглашаться с командой и предлагать своё решение. Мы любим пробовать новое, обсуждать сложности и делиться взглядами.

• Наслаждаться неформальной атмосферой, которой часто не хватает в сфере финансов. Мы доверяем друг другу и любим проводить время вместе.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ

• Рассчитывать отпускные и больничные выплаты.

• Готовить справки по заработной плате.

• Взаимодействовать с ЕСФ.

• Проверять документы и отражать расчёты по договорам ГПХ.

• Отражать в учёте банковские выписки.

ЧТО НУЖНО, ЧТОБЫ К НАМ ПРИСОЕДИНИТЬСЯ

• Опыт работы в бухгалтерии от трёх лет. Уверенно владеешь Excel, 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП.

• Знание законодательных основ и методик расчёта отпускных и больничных.

• Опыт работы с договорами ГПХ. Понимаешь, как должен выглядеть договор, акт и прочие документы для подтверждения расходов. Знаешь, как отразить данные в 1С:ЗУП.

• Умение отражать в учёте движения по расчётным и валютным счетам. Понимаешь, какие проводки и статьи ДДС формирует документы «Списание ДС», «Поступление ДС», знаешь механизм купли-продажи валюты и формирования курсовых разниц.

• Самостоятельность и ответственность. Мы всегда готовы помочь, особенно в первое время. Но ожидаем, что твою работу не нужно всё время контролировать.

• Внимательность к деталям и умение чётко соблюдать дедлайны. От твоей работы зависит многое: зарплата сотрудников, достоверность управленческого учёта, финансовые решения.

ЧТО МЫ ЗА ЭТО ПРЕДЛАГАЕМ

• Зарплату в рынке или выше. Пересматриваем зарплату и грейд два раза в год.

• Свободный формат работы. Мы не контролируем рабочее время и количество часов, проведённых за компьютером. Можно ходить в офис в Москве, работать из дома или путешествовать по миру. Главное — выполнять свои задачи, ходить на общие встречи и не подводить команду :)

• Опционы тем, кто круто себя проявит. Будешь брать большие проекты, развиваться и вдохновлять команду своим примером — они твои.

• Бесплатный ДМС в лучших клиниках в РФ и СНГ. Включает стоматологию, лечение онкозаболеваний. За границей компенсируем походы к врачу или мед. страховку, которую ты выберешь.

• Завтраки в офисе на Ходынском поле (10 минут от метро «ЦСКА» и 5 минут транспортом от метро «Аэропорт»): запеканки, каши, лосось и авокадо, омлеты, круассаны и другая вкуснятина.

• Работу в IT-компании, аккредитованной в Министерстве цифрового развития.

• Обучение и развитие. Оплачиваем профильные курсы, участие в конференциях и митапах. Проводим хакатоны и тренинги, разработали сильную программу для пипл-менеджеров.

• 50% компенсация подписки на любую электронную библиотеку. Оплатим до 3000 рублей в год.

• Вечеринки, которые сложно назвать корпоративом. Мы любим создавать движ вместе: покоряем склоны в Сорочанах, устраиваем фестивали, отдыхаем на вилле в Турции, собираемся на online-party из разных городов из стран.

• Скидки на услуги специалистов Профи.ру — компенсируем 3000 рублей от стоимости заказа.

• Ежемесячно можно выбрать одну из «плюшек» с оплатой 50/50: психотерапия, массаж, спорт, коворкинг, check-up организма, ДМС для родственника, обустройство рабочего места дома, парковка около офиса, услуги няни или сиделки, мед.услуги вне ДМС.