Операционный директор (COO)

Мы компания Аякс, более 20 лет на рынке. У нас собственное производство и офис-шоурум в Москве. Наш продукт – раздвижные перегородки, разработанные по собственной системе. В 2019 году мы стали третьим производителем в России. Наша продукция стоит на 1 канале в Останкино, банках ВТБ и Кит Финанс, в башне Федерация в Москва-сити, офисах Билайна, МТС и Мегафона по всей России.

Мы имеем стабильный поток входящих обращений, производственные мощности по выпуску продукции на 30-40 млн. р. в месяц и интегрированную ERP-систему (CRM + склад + финансы + производство).

Открыт конкурс на вакансию операционного директора с успешным и подтверждённым опытом управления в производственной компании (5+ лет, предпочтительно в строительстве/отделке).

Цель должности: обеспечение операционной эффективности, стратегическое развитие компании, координация работы всех отделов, достижение финансовых целей, мотивация команды и укрепление клиентоориентированной культуры.

Детальный ЦКП:

1. Реализация 1-3-годовой стратегии роста компании, увеличение прибыли и оборота, отсутствие кассовых разрывов.
2. Эффективно выстроенные бизнес-процессы.
3. Самостоятельно эффективно работающая компания без участия собственника.

Мы рассматриваем увлечённого и надёжного человека, который ищет не просто очередное место работы, а который:

- хочет быть причастным к развитию компании;
- хочет и может брать ответственность за свою работу и влиять на результат, а также чувствует в себе силы для этого;
- не останавливается на достигнутом и постоянно стремится к большему.

Человека, на которого можно положиться. И он не подведёт.

Мы убеждены, что в любом деле сначала - «кто», а потом - «что».

Без человека — любая компания будет просто скоплением оргтехники, а любое производство - набором железок. С человеком, который увлечён своим делом, компания может стать легендой.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Работа в компании с узнаваемым именем на рынке;
- Гибридный график работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 – 2 дня в офисе, 3 дня из дома (головной офис/цех - в г. Протвино);
- Заработная плата от 200 000 рублей в месяц (фикс. + % от прибыли + бонусы (KPI) – условия обсуждаются индивидуально с успешными кандидатами);
- Оформление по ТК с 1 дня: оплачиваемые отпуск и больничный;
- Выплата зарплаты 2 раза в месяц вовремя (10 и 25 числа);
- Адекватный и вовлечённый собственник компании;
- Карьерный рост до CEO через полгода.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

- Стратегия и финансы: разработка стратегии роста и контроль бюджета, анализ KPI (выручка, рентабельность, NPS);
- Операционка и процессы: управление отделами (продажи, производство, логистика, бухгалтерия, конструкторы), оптимизация процессов для снижения затрат;
- Команда: внедрение KPI и программ мотивации, обучение сотрудников;
- Клиенты и риски: контроль качества услуг и работа с ключевыми клиентами, управление рисками (финансы, поставщики, рынок).

КАКИЕ НАВЫКИ КАНДИДАТОВ ДЛЯ НАС ВАЖНЫ:

- Подтверждённый и успешный опыт управления в производственной компании (5+ лет, предпочтительно в строительстве/отделке).
- Навыки финансового планирования (умение работать с P&L, Cash Flow).
- Лидерские качества: способность вдохновлять команду, разрешать конфликты, делегировать.
- Знание современных инструментов управления (Agile, Scrum, Lean).

Если вы прочитали до конца и поняли, что хотите работать в нашей компании — откликнитесь на вакансию и напишите в отклике 3 причины, по которым мы подходим друг другу. Так мы поймём, что вы внимательный и замотивированный сотрудник, а не откликаетесь на все вакансии подряд.