COREX

Ведущий специалист коммерческого отдела

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет

COREX – команда профессионалов, которые активно работают над реализацией амбициозных проектов. Только за последние три года мы вышли на рынки Казахстана, Грузии, Турции и Армении; запустили международные перевозки в Восточной и Западной Европе; автоматизировали большинство внутренних процессов, внедрили уникальную систему качества INSIGHT и создали культурный код компании, который назвали ДНК COREX. Но мы не собираемся останавливаться на достигнутом. Мы продолжим двигаться вперед, объединенные одной целью – помощь пациентам. Мы ищем в свою команду единомышленников, которые готовы развивать логистический бизнес вместе с нами. Возможно, именно вы наш новый член команды?

Наша штаб-квартира находится в Дублине (Ирландия), а офисы открыты в странах Центральной и Восточной Европы и СНГ.

Задачи:

  • Формирование коммерческой политики для всех офисов компании (как для офиса в РФ, так и для иностранных);
  • Проведение аудита текущего процесса работы с коммерческими предложениями, разработка мероприятий по совершенствованию процессов, их упрощению, стандартизации, ускорению;
  • Регулярное взаимодействие с центрами затрат для поддержания корректного ценообразования;
  • Оценка формируемых коммерческих предложений с точки зрения соблюдения необходимого уровня маржинальности бизнеса;
  • Формировать отчеты о проделанной работе, а также аналитические доклады, справки.

Мы ждём, что вы:

  • Имеете опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет;
  • Имеете опыт построения новой функции с 0, а также владеете процессами реинжиниринга и change management;
  • Владеете разговорным английским;
  • Уверенный пользователь MS Office, глубокие знания Excel;
  • Имеете опыт работы в 1С;
  • Имеете опыт работы в логистических компаниях;
  • Внимательны к деталям, аккуратны в работе с документами.

Мы предлагаем:

  • Удалённый формат работы;

  • Конкурентную заработную плату;

  • Персональный адаптационный план для комфортного старта;

  • Корпоративные тренинги для профессионального роста;

  • Участие в международных проектах, которые направлены на помощь людям и заботу о здоровье;

  • Комфортную рабочую среду, в которой ценится открытость, искренняя коммуникация и экологичная обратная связь.