
Форт Боярд (ИП Коротин Александр Федорович)
Операционный директор (COO)
- Оптимизация бизнес-процессов
- Организаторские навыки
- Управление командой
- Бизнес-планирование
- Стратегическое планирование
- Управление бизнес процессами
- Управление затратами
- Разработка и внедрение KPI
- Управление репутацией
- Управление конфликтами
- Управление коммуникациями
- Анализ бизнес-процессов
- Бюджетирование
- Ответственность
- Работоспособность
- Умение работать в коллективе
- Делегирование
- Регламентация бизнес-процессов
- Управление рисками
- Оптимизация затрат
- Автоматизация процессов
Мы стабильно развивающийся развлекательный проект квест - шоу Форт Боярд. Дарим возможность прожить полный спектр эмоций, стать героем для себя и других, ощутить заботу и любовь, осознать свою важность, необходимость и ценность. Мы уже более 6 лет круглый год занимаемся организацией незабываемых праздников и командных игр по мотивам всемирно известного телешоу «Форт Боярд» в различных уголках России: от Москвы до Сургута.
Наша компания является ведущим игроком в event-индустрии, успешно организовав более 5,5 тысяч праздников и мероприятий!
Сейчас у нас 24 площадок в 17 городах, и мы активно развиваемся. В связи с этим мы в поиске операционного директора!
Что мы предлагаем:
- Удаленный формат работы (возможны командировки в города присутствия филиалов);
-
Прозрачная система вознаграждения. Фиксированный оклад+KPI ( за выполнение плановых показателей);
-
Оплачиваемый отпуск, после 6 месяцев работы;
-
Крутой продукт, популярность которого растет каждый год;
-
Постоянное обучение и развитие;
-
Интересные задачи, возможность реализации своих идей;
-
Энергичный коллектив, заряженный на результат;
-
Корпоративные встречи с командой;
-
Вовлеченный руководитель, открытый для новых идей и заинтересованный в росте и обучении сотрудников!
-
Каждый год компания кратно растет. Обещаем, скучно не будет.
Чем придется заниматься:
-
Операционное управление филиалами, обеспечение эффективной работы и достижения бизнес-целей.
-
Разработка и реализация стратегий для повышения производительности и оптимизации процессов.
-
Анализ операционных показателей, разработка и внедрение KPI для оценки результатов работы филиалов.
-
Поддержка и развитие команды: подбор, обучение и сопровождение сотрудников филиалов (с помощью HR).
-
Управление бюджетом филиалов, контроль за затратами и финансами.
-
Обеспечение соблюдения стандартов качества услуг и клиентского обслуживания.
-
Взаимодействие с другими подразделениями компании для достижения общих целей.
-
Внедрение новых продуктов и услуг с целью увеличения доходов.
-
Контроль за техническим оснащением и состоянием филиалов.
- Реализация и контроль утвержденных бизнес-процессов в филиалах.
- Урегулирование сложных ситуаций.
-
Предоставление отчетности по работе филиалов.
Что мы ждем от Вас:
-
Высшее образование в области управления, экономики, бизнеса или смежных областях.
-
Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет, предпочтительно в сфере event.
-
Успешный опыт развития операционной деятельности филиальной сетей.
-
Опыт создания, развития и управления удаленными командами.
-
Опыт открытия филиалов с «0», навыки планирования, бюджетирования.
-
Понимание принципов операционного управления.
-
Опыт в управлении командой и развитии людей.
-
Отличные аналитические, организационные и коммуникативные навыки.
-
Умение быстро принимать решения и работать в условиях многозадачности.
Если в процессе ознакомления с нашей вакансией Вы увидели возможность воплотить свои профессиональные амбиции - отправляйте свой отклик! В сопроводительном письме опишите кратко свой опыт работы операционным директором филиалов. До встречи!