Обязанности:
- планирование комплекса технических, организационных и хозяйственных мероприятий по эксплуатации зданий и сооружений, находящихся в эксплуатации, обеспечение данных мероприятий необходимыми ресурсами для их осуществления;
- руководство исполнителями работ, контроль результатов и качества работ;
- разработка, согласование, подписание, учёт необходимых локальных актов, договоров, иных документов, необходимых для деятельности;
- обеспечение эффективной эксплуатацию имеющихся зданий и сооружений, находящихся в эксплуатации, в том числе наличие всех требуемых видов материалов, инструментов, вспомогательных устройств;
- своевременное заключение необходимых договоров с эксплуатационными службами, коммунальными организациями для ресурсообеспечения всех имеющихся зданий и сооружений, находящихся в эксплуатации, в том числе для проведения ремонтных и иных работ;
- осуществлять разработку планов (графиков) ремонтов всех имеющихся зданий и сооружений, находящихся в эксплуатации, оборудования и других основных фондов (систем водоснабжения, канализации, воздухопроводов и т.д.), а также мер по улучшению их эксплуатации и обслуживания, контролировать выполнение утвержденных планов (графиков);
- контроль создания и ведения необходимой отчетности по направлению деятельности;
- разработка текущих планов работы, контроль хода их выполнения;
- взаимодействие с управлениями и службами строительного контроля;
- отслеживание выполнения проектными и строительными организациями договорных обязательств, в необходимых случаях предъявление санкций, предусмотренных договорами;
- организация производства работ по содержанию, эксплуатации, обслуживанию и строительству зданий;
- организация обеспечения нормального функционирования зданий и сооружений Общества.
Требования:
- высшее профессиональное (техническое) образование;
- стаж работы в области эксплуатации зданий и сооружений, не менее 3 лет;
- знание нормативных документов и умение применять их на практике;
- умение принимать решения самостоятельно.
Условия:
- место нахождения рабочего места: г. Ханты-Мансийск;
- уровень заработной платы обсуждается на финальном собеседовании (при определении квалификации кандидата);
- официальное трудоустройство, возможен вахтовый метод;
- официальная заработная плата 2 раза в месяц на карту банка;
- компенсации и льготы, предусмотренные законодательством;
- иногородним возможна компенсация стоимости аренды жилья.