
Группа компаний ТЕХНО
Бухгалтер на участок "Клиент-банк"
- 1С: Бухгалтерия
- Банк-клиент
- Работа с банками
- Расчеты с поставщиками
- Валютные платежи
- Платежи / Переводы
- Платежные поручения
- 1С: Управление предприятием
- ERP
В связи с ростом компании нам требуется бухгалтер на участок "Клиент-Банк" в наш дружный коллектив!
Группа компаний «ТЕХНО» — место где ценят труд и платят за результат.
ГК Техно основана в 2003 года, за 22 года нашей работы мы заслужили доверие более 5000 покупателей.
В нашем портфеле 3 направления бизнеса:
ООО ТехноСЭТА - производство кожухотрубного теплообменного оборудования.
ООО Техно-ГМ - производство запасных частей для спецтехники и навесного оборудования (КВГ), реверс-инжиниринг деталей, узлов и агрегатов.
ООО Техномет-Экспорт - продажа металлопроката.
Что предстоит делать:
- Учет банковских и кассовых операций;
- Работа с Клиент-Банком, Direct Bank, выгрузка банковских выписок в 1С,
- Проверка корректности внесения, формирование в 1С платежных поручений,
- Подготовка документов для открытия и закрытия расчетных/специальных счетов в банках;
- Работа с первичной документацией: контроль правильного оформления документов и отражение их в учете;
- Расчеты с поставщиками и покупателями, оформление документов по реализации ТМЦ.
Вы нам подходите НА 100%, если Вы:
- Имеете высшее образование (профильное будет Вашим преимуществом);
- Обладаете опытом работы бухгалтером от 2-х лет;
- Обладаете знанием основ бухгалтерского учета указанного участка;
- Обладаете опытом работы с различными системами налогообложения;
- Обладаете отличным знанием 1С:Бухгалтерии.
Что мы предлагаем:
- Официальную заработную плату на испытательный срок 60 000 рублей, после испытательного срока - 70 000 после вычета налогов;
- Удобный график работы 5/2 с 08-45 до 17-30;
- Комфортабельный современный офис по адресу: ул. Воровского, 61Б;
- Вкусный кофе, чай для хорошего рабочего настроения;
Оставляйте отклик!
Почему стоит построить карьеру в ООО "ГК Техно":
1. Мы стремимся к постоянным улучшениям в повседневной рабочей деятельности и производственных процессах, в том числе внедряя бережливое производство и систему 5С в офисе!
2. Мы стремимся использовать в своей рабочей деятельности 7 принципов корпоративной культуры, которые сформулировали наши сотрудники!
3. Мы динамично развиваемся и растем, стремимся подбирать в нашу команду только эффективных и продуктивных профессионалов своего дела!
4. Наша цель к 2028 году - свой завод, что является амбициозным вызовом и вместе с тем, интересными и масштабными задачами для всех нас!
Если Вы также как и мы цените хорошо выполненную работу , считаете, что благоприятный микроклимат внутри компании – одна из важных составляющих стабильности и финансового успеха - добро пожаловать в нашу команду!