
Таас-Юрях Нефтегазодобыча
Ведущий механик ЦДНГ
Не указана
- Организация межремонтного обслуживания, своевременного и качественного ремонта и модернизации оборуд
- Проведение ежемесячного списания МТЦ в рамках доведения лимитов
- Осуществление в соответствии с действующим законодательными и нормативными актами, регулирующими про
- Обеспечение выполнения установленных заданий, соблюдение требований охраны труда, промышленной пожар
- Доведение производственных заданий и плановых показателей по расходу материалов коллективу и отдельн
Обязанности:
-
Анализ работы насосного оборудования и определение мероприятий по увеличению.
Их межремонтного периода. Контроль за проведением планово-предупредительного ремонта оборудования. Проведение огневых работ - Обеспечивать бесперебойную и технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования, повышение ее сменности, содержание в работоспособности состоянии на требуемом уровне точности.
- Организовывать разработку календарных планов (графиков) осмотров, проверок и ремонта оборудования, заявок на централизованное выполнение капитальных ремонтов, на получение необходимых для планово-предупредительных и текущих ремонтов, на получение необходимых для планово-предупредительных и текущих ремонтов материалов, запасных частей, инструмента и т.п., составлять паспорта на оборудование, спецификацией на запасные части и другой технической документации.
-
Высшее профессиональное (техническое) – образование-программы бакалавриата, специалитета
Дополнительное профессиональные программы- программы повышения квалификации
- Уверенное пользование ПК (программы Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Power Point, Visio, Internet). Навыки делового письма, опыт рассмотрения проектов локальных нормативных документов на соответствие нормативным правовым актам РФ в области охраны труда и промышленной безопасности.
-
Стаж не менее трех лет в области добычи по специальности на должности ИТР
-
Работа в крупной компании нефтегазодобывающей компании Восточной Сибири (дочернее Общество ПАО «НК «Роснефть»);
-
Комфортные условия проживания
-
Конкурентная заработная плата, обсуждается по результатам собеседования;
-
Добровольное медицинское страхование;
-
Корпоративная пенсионная программа;
-
Санаторно – курортное лечение;
-
Страхование жизни и здоровья от несчастных случаев;
-
Материальная помощь;
-
Работа вахтовым методом ( 28/28)