STOCK ZONE
Супервайзер отдела продаж
- Управление командой
- Стратегия управления персоналом
- Система мотивации персонала
- Найм персонала
- Адаптация персонала
- Поиск персонала
- Аттестация персонала
- Стратегическое планирование
- Управление знаниями
- Лидерство
- Управление коммуникациями
- Управление продажами
- Активные продажи
- Развитие продаж
- Стратегия продаж
- Автоворонка продаж
- Теплые продажи
- Организаторские навыки
- Руководство коллективом
- Планирование продаж
- Аудит продаж
- Русский — B1 — Средний
- Узбекский — C2 — В совершенстве
Обязанности:
- Совместная работа с дилером на территории
- Развитие дилера
- Управление командой:
Организация работы торговых представителей на территории.
Постановка задач, контроль выполнения, предоставление обратной связи.
Проведение полевых аудитов и совместных визитов с торговыми представителями.
Обучение и развитие команды.
Мотивация команды на достижение плановых показателей.
- Развитие продаж:
Увеличение объема продаж на закрепленной территории.
Расширение клиентской базы.
Выполнение планов по дистрибьюции продукции
Проведение промо-акции и мероприятий для увеличения продаж.
- Аналитика и отчетность
Анализ продаж и эффективности работы команды.
Представление отчетности руководству.
Контроль дебиторской задолженности
Требования:
-
Опыт работы в продажах на руководящей должности (супервайзер, территориальный супервайзер) от 1 года.
Значение техник продаж и навыки управления командой.
Навыки планирования, организации и контроля
Умение анализировать данные и принимать решения.
Высокие коммуникативные навыки и умение работать в команде
Уверенный пользователь ПК (MS Office)
- Работа в стабильной и развивающейся компании.
- Официальное трудоустройство согласно тк Уз.
- Конкурентная заработная плата: оклад + бонусы (обсуждается индивидуально).
- Возможности профессионального и карьерного роста.
- Обучение и развитие за счет компании.
- Дружный и профессиональный коллектив.