Руководитель отдела персонала

В компании «Профит-Лига» мы уверены: сильная команда управленцев и специалистов — основа эффективного бизнеса. Наша сила — в системе, в команде и в уважении к профессионализму каждого сотрудника. Поэтому мы создаём условия, в которых каждый может реализовать себя, развивать компетенции и влиять на результат.

Работая с нами, вы получаете:

• комфорт с первых минут: корпоративный транспорт и современная столовая заботимся о вашем комфорте каждый день;

• условия для эффективной работы: полностью оснащённое рабочее место, всё необходимое для концентрации и продуктивности;

• финансовую стабильность: официальное трудоустройство и заработная плата, соответствующая рыночному уровню;

• хорошее руководство: поддержка в развитии, уважительное отношение, прозрачность целей и задач;

• открытость к диалогу: действующий проект «Мы готовы Вас услышать!», в рамках которого вы можете делиться предложениями и замечаниями напрямую;

• развитие без ограничений: участие в амбициозных проектах, обучение, возможности карьерного продвижения и горизонтального перемещения внутри компании;

• самореализацию: мы доверяем профессионалам и даём свободу для инициатив, креативных решений и личного вклада в развитие бизнеса;

• корпоративную культуру, основанную на уважении: поддержка, доверие и совместная работа ради результата;

• график работы 5/2 с 8.00-17.00 (суббота, воскресенье -выходные).

Вам предстоит:

• участвовать в формировании кадровой политики компании;
• руководить отделом по подбору персонала (6 человек);
• проводить мониторинг и анализ рынка труда;
• взаимодействовать с руководителями по вопросам укомплектованности, ввода новых штатных единиц;
• работать с заявками на подбор персонала компании;
• заниматься подготовкой презентаций, отчетов и другой информации по запросу руководителя.

Наши ожидания от кандидата:

• опыт руководством отдела персонала от 3-х лет;

• кейсы по успешному закрытию масс и проф вакансий;

• отличное знание 1С ЗУП КОРП;

• владение современными методами подбора и умение их применять;

• умение анализировать HR-метрики и принимать соответствующие кадровые решения.

«Профит-Лига» — команда, где ценят профессионализм, уважают людей и создают условия для роста. Присоединяйтесь!