Евразия Консалтинг

Менеджер по продажам в B2B

130 000 - 170 000 RUR
  • Астана
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • B2B Продажи
  • Холодные продажи
  • Холодные звонки
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Заключение договоров
  • переговоры с первыми лицами компаний
  • Активные продажи
  • Телефонные переговоры
  • Консультирование клиентов
  • Стратегия продаж
  • Работа с CRM
  • Подготовка коммерческих предложений
  • Планирование продаж
  • Построение воронки продаж
  • Выявление потребностей
  • amoCRM

Мы, Группа компаний «Евразия», ежегодно запускаем до 18 новых продуктов и бизнесов, а наш штат увеличивается на 21% ежегодно, охватывая специалистов из разных городов и стран. В 2024 году мы выросли на 49% по обороту, расширили географию присутствия до 18 стран, реализовали 72 проекта (+33%), локализовали 141 коммерческий продукт (+36%), а число партнеров выросло на 33%.

Мы расширяем команду и находимся в поиске ​​​​​​«Менеджера по продажам в B2B», который хочет развиваться вместе с нами и достигать новых вершин.

Чем предстоит заниматься:

- Создание базы потенциальных клиентов по отрасли ритейл/производства для холодных звонков.
- Сбор информации по отрасли.
- Выявление потенциальных профильных клиентов из источников.
- Продажи услуг ГК по КЗ.
- Анализ целевых аудиторий и их потребностей.

Что для нас важно:

  • Опыт работы в отрасли ритейл/крупные производства/аутсорсинг, аутстаффинг линейного персонала не менее 1 года. Должности: менеджер по продажам, КАМ, региональный менеджер, РОП продающий.
  • Опыт работы в крупных международных компаниях.
  • Опыт работы с CRM системами, уверенный пользователь ПК, умение создавать и работать с презентациями.
  • Стабильный интернет.

Условия и преимущества:

  • Удаленный формат работы, который позволит Вам гибко организовать свое рабочее время и работать из любого удобного места, экономя время и деньги на ежедневные поездки;
  • График работы: 5/2, 9:00—18:00 по МСК;
  • Совокупный доход от 800 000 до 1 000 000 тенге на руки: фиксированная часть 300 000 тенге до 500 000 + бонусная часть;
  • Мы гарантируем регулярные выплаты 2 раза в месяц в соответствии с договором;
  • Социальные гарантии: оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплачиваемый больничный и различные виды выплат на значимые даты сотрудников;
  • Перспектива финансового и профессионального роста;

  • Доступ к корпоративной электронной библиотеке;

  • Корпоративный Speaking club на английском и испанском языка.

Оставляйте отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время!