Битривер Рус

Начальник отдела кадров (в г. Братск)

Не указана
  • Братск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Подбор персонала
  • Кадровое делопроизводство
  • Управление персоналом
  • Мотивация персонала
  • Разработка локальных нормативных актов
  • Организационная структура
  • Штатное расписание
  • Вахтовый метод работы

Начальник отдела кадров (офисный формат работы в г. Братск)

BitRiver – крупнейший в России оператор майнинговых дата-центров и импортер майнингового оборудования. Компания проектирует и строит высокотехнологичные дата-центры, а также предоставляет услуги по подключению и обслуживанию оборудования для производства цифровых активов и иных энергоемких вычислений.

BitRiver – молодая, основанная в 2017 году, но быстро растущая компания, предлагающая своим сотрудникам уникальные и амбициозные задачи, перспективы карьерного и профессионального роста, официальное трудоустройство и полный социальный пакет.

Офисы компании находятся в Москве, Екатеринбурге и Братске. Центры обработки данных расположены в 9 регионах России. Общая потребляемая мощность дата-центров компании превышает на данный момент 500 МВт.

BitRiver принимает активное участие в деятельности отраслевых и профессиональных ассоциаций России: РСПП, ТПП России, Деловой России, Ассоциации промышленного майнинга и Ассоциации центров обработки данных.

Ищем в команду Начальника отдела кадров.

Что будет входить в обязанности:

  • Организация и контроль грамотного ведения кадрового делопроизводства;
  • Разработка регламентирующей документации, изменение ЛНА;
  • Консультирование по вопросам трудового права и управление персоналом;
  • Контроль соблюдения трудового законодательства в части работы с персоналом;
  • Работа с контролирующими органами (ПФР, ФСС, военкомат, ЦЗН) и предоставление отчетности;
  • Ведение и контроль штатного расписания/замещения.
Чего ждём от тебя:
  • Опыт работы в производственных организациях на должности Руководитель отдела кадров/Заместитель начальника ОК от 3-х лет, либо опыт на позициях Главный специалист/Ведущий специалист отдела кадров от 5-и лет;

  • Отличное знание норм трудового законодательства и нормативных документов;

  • Знание порядка ведения отчетности;

  • Высокий уровень коммуникации, системности.

Что предлагаем мы:

  • Трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Достойный уровень полностью белой заработной платы