Основные обязанности
- Реализация маркетингового плана: проведение ключевых активностей для достижения годовых целей бренда;
- Активное участие в разработке и запуске NPD;
- Участие в разработке креативных материалов, проведение маркетинговых активностей 360 (TV, OLV, OOH, PR, BTL);
- Тесное сотрудничество с отделом продаж и трейд-маркетингом, другими кросс-функциями и рекламными агентствами;
- Аналитика коммерческих и имиджевых показателей бренда, понимание драйверов, стоящих за каждым из них;
- Участие в разработке дизайнов: этикеток, торгового оборудования, брендирование помещений;
- Участие в организации и проведении внутренних мероприятий в компании;
- Проведение вдохновляющих презентаций для креативных агентств, коллег внутри компании и внешних партнеров.
Требования:
- Высшее образование(предпочтительно Маркетинг/Экономика/Менеджмент);
- 1-2 года опыта работы в сфере маркетинга/бренд-менеджмента в FMCG;
- Опыт разработки и реализации рекламных кампаний (ТВ/Интернет/PR/Events);
- Навыки эффективной коммуникации и презентации, способность работать в команде и эффективно сотрудничать с коллегами для достижения бизнес-целей;
- Отличные аналитические способности, любознательность и страсть к работе, высокая самообучаемость и самомотивация;
- Продвинутый пользователь MS Office (Excel, PowerPoint); знание Nielsen Answers, Power BI;
- Уровень английского не ниже среднего.
Мы предлагаем:
- Работу в стабильной компании-лидере отрасли, которая производит известные бренды
- Талантливую команду, дружелюбную атмосферу и неограниченные возможности для развития и карьерного роста
- Программы обучения
- Конкурентную зарплату и премии, ежегодное повышение
- ДМС, страхование жизни, страхование от несчастных случаев, возможность страхования родственников
- Программы благополучия сотрудников и членов их семей
- Возможность пройти бесплатное комплексное медицинское обследование
- Дополнительные отпуска и материальную помощь
- Компенсацию затрат на обеды
- Расширенную программу поддержки для обоих родителей в период беременности и рождения ребёнка
- Возможность гибридного графика работы