
ТюменьЭнергоПроект
Менеджер по подбору персонала
55 000 - 65 000 RUR
- Подбор персонала
- Тестирование профессиональных компетенций
- Анализ требований
- Адаптация персонала
- Точечный подбор персонала
- Интервью по компетенциям
- Составление планов по подбору
- Массовый подбор персонала
- Внутренний подбор персонала
- Ярмарки вакансий
- Проведение собеседований
- Телефонное интервью
- Составление предложений о работе
- Кейс-интервью
- Источники поиска персонала
ТюменьЭнергоПроект — компания, которая ценит своих сотрудников и создает атмосферу, способствующую росту и развитию. Мы ищем энергичного и амбициозного менеджера по персоналу, готового погрузиться в мир подбора талантов и корпоративной культуры!
Что мы предлагаем?
-
Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня: вы можете быть уверены в своей стабильности и защите.
- Своевременные выплаты заработной платы два раза в месяц: мы ценим ваше время и труд!
- Крутую команду: здесь ценится чувство юмора и энергетика, ведь работа должна приносить удовольствие!
- Участие в интересных проектах: каждый день будет увлекательным и разнообразным благодаря активному вовлечению в жизнь компании.
- Конкурентоспособная зарплата и социальные гарантии: мы заботимся о наших сотрудниках и предлагаем достойные условия.
- Программы дополнительной мотивации сотрудников: ДМС, Психологическая поддержка, корзинка здоровья, корпоративное обучение, и пр.
- Обучение и повышение квалификации за счет компании: мы готовы инвестировать в ваше развитие и карьерный рост.
- Насыщенная корпоративная жизнь: интересные мероприятия, праздники и тимбилдинги сделают вашу работу еще более увлекательной.
Что мы ожидаем от тебя:
- Желание учиться и развиваться в сфере HR: мы готовы поддержать вас в этом пути, предоставляя необходимые ресурсы и обучение.
- Опыт работы в подборе персонала будет преимуществом, но не обязателен.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Позитивный настрой и энергичность.
- Умение организовывать мероприятия и работать с разными людьми.
- Знание основ трудового законодательства.
Что нужно будет делать
- Активный поиск кандидатов на открытые вакансии: от написания вкусных описаний до вывода кандидатов на работы.
- Участие в процессах адаптации и обучения персонала.
- Участие в корпоративной жизни компании: организация мероприятий и других активностей, которые сделают нашу команду еще более сплоченной.
Если ты готов к приключениям в мире HR, хотите стать частью нашей команды и привнести свою энергию в корпоративную жизнь, нажимай на кнопку "Откликнуться"