Обязанности:
Сканирование и архивирование документов;
Составление кадровых документов по шаблону;
Осуществление контроля по ознакомлению работников с документами;
Выполнение поручений руководителя;
Наполнение баз данных кадровыми документами.
Требования:
Опыт работы в отделе кадров от 1 года, обязательно.
Желание обучаться и развиваться в направлении кадрового администрирования;
Знание Excel, Word, (ЗУП 1 С 8.3 будет преимуществом);
Умение работать в режиме многозадачности;
Условия:
Работа в крупной, стабильной компании;
Оформление по ТК РФ;
Дружный коллектив;
Работа в офисе 5/2 с 08:30 до 17:30.