48 Управление Наладочных Работ
Менеджер по подбору персонала
100 000 - 120 000 RUR
- Подбор персонала
- Мотивация сотрудников
- Адаптация персонала
- Точечный подбор персонала
- Источники поиска персонала
- Массовый подбор персонала
Обязанности:
- Подбор персонала: размещение вакансий, отбор кандидатов, проведение телефонных интервью и собеседований;
- Ведение кандидата с момента собеседования до момента выхода на работу;
- Формирование кадрового резерва и ведение базы кандидатов;
- Ведение внутренней отчётности;
-
Выполнение поручений руководителя.
-
Успешный опыт в массовом подборе от 1 года, в т.ч холодный поиск;
-
Опыт подбора специалистов в Строительной сфере будет являться преимуществом;
- Знание современных HR-технологии и методов подбора кандидатов;
- Активность и желание совершенствовать свои навыки в сфере HR;
- Грамотная письменная и устная речь.
- Оформление по ТК РФ, социальные гарантии и стабильная выплата зарплаты;
- График работы пн-чт с 8:30 до 17:30, пт 8:30-16:15;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Молодой, дружный коллектив;
-
Медицинское страхование (ДМС) по результатам 3-х месяцев работы.