PÚSY — один из лидеров уходовой и декоративной косметики, входящий в Топ-3 Российского ритейла. Наша компания располагает собственным производством, что обеспечивает полный контроль над качеством и безопасностью выпущенной продукции на всех этапах. Также, мы успешно представлены в крупных федеральных сетях, на ведущих маркетплейсах и международных рынках СНГ, ОАЭ и Китая. За последний год наша прибыль увеличилась в 2 раза, а количество выпущенной продукции достигло более 12 млн, и мы продолжаем активно расширяться, предлагая возможности для профессионального роста.
Сейчас мы в команду ищем Координатора отдела аналитики:
Обязанности:
-
Сбор, структурирование и предварительная обработка данных;
-
Проведение базового анализа в Excel/Google Sheets (сводные таблицы, формулы) и интерпретация результатов;
-
Подготовка презентаций и отчетов в PowerPoint/Google Slides на основе собранных данных;
-
Взаимодействие с внутренними заказчиками, уточнение требований и ведение коммуникаций по задачам;
-
Ведение и систематизация документации, контроль документооборота в 1С и Kaiten;
-
Трекинг задач аналитической команды, контроль сроков и участие в планировании.
Требования:
-
Опыт работы координатором, ассистентом или менеджером команды от 1 года;
-
Базовое владение Excel и Google Sheets (сводные таблицы, формулы, фильтры, базовая визуализация данных);
-
Навыки подготовки презентаций в PowerPoint или Google Slides;
-
Грамотная письменная и устная речь, умение вести деловую переписку и коммуникацию с внутренними заказчиками;
-
Опыт ведения документации, знание принципов систематизации и хранения файлов;
-
Умение работать с несколькими задачами одновременно, организованность, внимание к деталям;
-
Будет плюсом: знание 1С, Kaiten или других систем документооборота и управления задачами.
Условия:
- Совокупный доход от 80.000 руб. (NET);
- Работа в офисе в 10 минутах от ст. м. Белорусская (удаленный и гибридный форматы не предусмотрены);
-
График работы 5/2, с 10.00 до 19.00;
-
Вся необходимая для работы техника;
-
Чай и кофе в неограниченном количестве;
-
Отсутствие дресс-кода;
-
Скидка 50% на продукцию бренда;
-
Классный welcome-пак;
-
Фруктовые дни каждую неделю;
-
Подарки от компании на дни рождения, Новый год и другие праздники.