Обязанности:
- Ведение полного цикла кадрового делопроизводства согласно ТК РК;
- Оформление документов по приему, переводу, увольнению, командированию;
- Ведение личных дел сотрудников и кадровой документации;
- Подготовка и оформление трудовых договоров и приказов;
- Формирование и ведение штатного расписания, графика отпусков, табеля учета рабочего времени;
- Контроль за соблюдением кадрового законодательства;
- Подготовка отчетов и сводок по кадрам;
- Образование в области управления персоналом, кадрового дела или юриспруденции;
- Опыт работы по специальности не менее 3 лет;
- Знание основ трудового законодательства и кадрового учета;
- Уверенное владение ПК и кадровыми программами: 1С ЗУП;
- Знание Bitrix24 (желательно);
- Внимание к деталям, аккуратность, ответственность, проактивность;
- Умение работать самостоятельно;
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК;
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
- Современный офис и комфортные условия труда.