Обязанности:
- Привлечение и подбор персонала;
- Проведение встреч с кандидатами;
- Взаимодействие с учебными заведениями;
- Участие в формировании кадрового резерва.
- Знание ТК РФ;
- Умение работать с документами (ЛНА);
- Знание инструментов поиска и подбора персонала.
- Официальное оформление по Трудовому кодексу.
- Гибридный формат работы (сочетание офисного и удаленного режима).
- Система премирования и мотивации.
- Корпоративное обучение и специальные условия на образовательных онлайн-платформах.
- Комплексная медицинская страховка.
- Офис рядом с метро Улица 1905 года (12 мин пешком).
- Две столовые, несколько кафе и два фитнес-центра в здании.