Старший специалист по подбору и адаптации персонала

Обязанности:

• Поиск и подбор кандидатов в департаменты поддерживающие бизнес;
• Проведение интервью, ассессментов, обучающих тренингов;
• Участие в автоматизации и оптимизации процессов HR;
• Внедрение новых подходов в поиске, подборе и оценке кандидатов;
• Участие в ярмарках вакансий;
• Участие во внутренних процедурах HR;
• Участие в адаптации новых сотрудников.

• Высшее образование
• Опыт в подборе персонала от трех лет и более
• Опыт работы с заказчиком напрямую
• Отличные коммуникативные навыки
• Умение грамотно планировать время и доводить начатое до результата
• Умение писать статьи и работать с соц. сетями

• Офис в БЦ "Есентай Тауэр"
• График работы 5-ти дневная рабочая неделя, с 09:00 до 18:00.
• Отпуск 30 календарных дней
• Корпоративный фитнес
• Оплата мобильной связи
• Бонусы и скидки от компаний, входящих в состав Холдинга
• Возможность участвовать в школе HR компаний Холдинга.