ООО PERSONA

Управляющая/Управляющий в салон женской одежды

От 85 000 RUR
  • Красноярск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Обучение персонала
  • Управленческая отчетность
  • 1С: Предприятие 8
  • Управление продажами
  • Административно-хозяйственная деятельность
  • 1С: Предприятие: Розница
  • Телефонные переговоры
  • Администрирование
  • Организация работы приемной
  • Активные продажи
  • Руководство коллективом
  • Прямые продажи
  • Обучение и развитие

Сеть магазинов стильной одежды больших размеров приглашает в свою команду Управляющего(ую) двумя магазинами сети (Красноярский рабочий, Ленина)
Обязанности:
Формирование стандартов обслуживания;
Обучение продавцов;
Контроль исполнения стандартов, контроль выполнения планов;
Формирование индивидуальных планов на сотрудника, исходя из планов магазина;
Мотивация персонала, проведение конкурсов на самый большой чек;
Предоставление корректирующей обратной связи;
Активное участие в обучении (внешнее обучение со стилистом проводится регулярно), вовлечение продавцов, контроль закрепления и применения полученных знаний;
Корректное донесение планов продаж, через аналитику (сколько чеков нужно сделать и на какую сумму, с прикидкой на трафик);
Отличное понимание всех показателей работы розничной сети: средний чек, конверсия, план;
Отличное знание техники продаж, умение ей обучить и понимание какой из этапов проваливается у конкретного продавца.
Требования: Аналогичный опыт работы, строго NON-FOOD;
Аналитический склад ума, системность;
Высоко развитые управленческие компетенции;
Высокий уровень энергии, любовь к людям и своей работе;
Способность заменить продавца в торговом зале, в случае форс-мажорных ситуаций;
Чувство стиля.
Условия: Финальный оффер обсуждается с конкретным кандидатом, подходящим под параметры вакансии;
Управление линейным персоналом магазина (продавцы);
Выходные дни - вс, пн;
Оформление по ТК РФ;
Место работы - один из магазинов сети (по графику объездов);
Подчинение непосредственно основателю компании;
Помощь маркетинга в привлечении трафика;
Регулярное обучение за счёт компании;
Скидки на продукцию.