ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- разрабатывать и реализовывать планы развития, модернизации и оптимизации сети, включая радиоподсистему, транспортную сеть, мультисервисные сети;
- организовывать и проверять качество выполнения всех видов работ, осуществлять взаимодействие с подрядчиками;
- управлять бюджетом (CAPEX&OPEX), оптимизировать бизнес-процессы и затраты;
- контролировать своевременную сдачу в эксплуатацию построенных сетевых элементов/фрагментов сети;
- контролировать объемы и сроки выполняемых подрядчиками работ.
ЧТО МЫ ЖДЁМ ОТ КАНДИДАТА:
- высшее/среднее специальное техническое образование;
- опыт в сфере связи от года;
- опыт управления командой приветствуется;
- знание законодательства в области связи, нормативных документов, регламентирующих строительство и эксплуатацию объектов связи;
- знание технических регламентов в области связи, ГОСТов, СНиПов;
- умение вести переговоры.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- оформление в штат компании;
- фиксированная часть 152 000 руб. до вычета налогов + годовой бонус;
- график 5/2 с 8:30 до 17:30;
- ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
- страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
- прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
- отпуск 52 календарных дня + 3 дня за ненормированный рабочий день;
- компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
- мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
- подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
- собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.
# MTS # телекоммуникации # АВР # сеть # связь # подрядчики # РРЛ # БС # MBH # антенны # управление